最終更新日：2024年11月22日
現場監督／手当充実！資格・家族・通勤手当など手当あり
付知土建株式会社
採用人数：2人 受理日：2024年11月1日 有効期限：2025年1月31日
- 岐阜県中津川市
※応募をご希望の方、お問い合わせは 中津川公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：21090-03278141
募集内容
| 事業所名 | 付知土建株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 現場監督／手当充実！資格・家族・通勤手当など手当あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 道路や災害防止工事など、毎日の生活には欠かすことのできない土木工事の施工管理業務全般、現場責任者。 ・安全管理（災害、事故防止） ・工程管理（工事の進捗計画） ・品質管理（顧客満足度の向上） ・予算管理（原価管理による実行予算内施工） その他上記に関わる作業全般 ※「カタチに残る仕事がしたい」という方は是非ごお応募下さい。 ※手当充実！資格、家族、通勤手当など各種手当あり。 「変更範囲：会社の定める業務」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」 の交付を受けて下さい。 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （64歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ケ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒508-0351 岐阜県中津川市付知町５０６８番地の３ |
労働条件
| 給与 |
月給 240000円 ~ 280000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・役職手当 ５０００～２００００円 ・資格手当 １０００～ ４０００円 ・家族手当 ５０００／人（１８歳まで） ・通勤手当 ２ｋｍ以上で発生 ・遠隔地手当 ５００～ １０００円 |
| 月平均労働日数 | 21.3 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
(1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
109日 |
| 休日等 |
土日その他 週休二日制・毎 週 年末年始８日間（２０１９年度実績） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 75歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
□モデル賃金 候補職同等程度 ３，９８０，０００円 （モデル条件：勤続５年、経験２０年） 基本給のみ □「岐阜県新はつらつ職場づくり宣言」企業としての取組 ・宣言は中津川市、恵那市の建設業で４社が登録 （令和２年３月時点） ・残業は災害等の緊急時を除き昨年比約４時間削減 ・離職率は１．８％（過去３年平均）と非常に低いです。 □人材育成への取組み ・１０年以上の実務経験を持つ者が、実務からデスクワークまで丁 寧に指導をします。 ・資格取得支援制度があり、試験・更新など全て会社負担で取得で きます。 ※トライアル雇用併用求人 期間中：各種手当なし |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
常務
三尾 隆介 （ ミオ リュウスケ ）
電話番号 0573-82-4111
ＦＡＸ 0573-82-4114
|
会社の情報
| 事業所名 | 付知土建株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 三尾 秀和 |
| 所在地 | 岐阜県中津川市付知町５０６８番地の３ |
| ホームページ | http://tcc-tsukechi.com/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和26年 |
| 資本金 |
2,200万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
地域の人々が安心して快適に暮らせる社会基盤と緑の自然を守る会社です。創業以来７５年間、皆さんが毎日利用する道路・橋などの建設事業や災害から命と財産を守る環境保全事業を営んでいます。 |
| 会社の特長 |
当社は令和５年にユースエール認定を受けた企業です。労働環境の整備や人材育成に力を入れており、新しいことに取り組む姿勢や頑張る人が正当に評価される職場環境を提供しています。 |