最終更新日:2024年11月20日
営業/逗子/訪問介護/無資格・未経験可
アンダンテミライ株式会社障害者専門在宅支援サービスAqua衣笠
採用人数:1人 受理日:2024年11月1日 有効期限:2025年1月31日
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神奈川県逗子市
京急逗子線 逗子・葉山駅 から 徒歩3分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 横須賀公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:14050-07177941
募集内容
事業所名 | アンダンテミライ株式会社障害者専門在宅支援サービスAqua衣笠 |
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職種 | 営業/逗子/訪問介護/無資格・未経験可 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | ■相談支援事業所への営業 ■同業者へのあいさつ回り ※直行直帰OK 在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢者の方を対象 とし、「訪問介護」という形でサポートするサービスです。利用者 様が住み慣れた環境で自立できるようお手伝いをしていきます。 【社用車】原付・軽自動車 【エリア】逗子市内 【変更範囲】変更なし |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 6ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒249-0006 神奈川県逗子市逗子5-11-13 田所邸2階
京急逗子線 逗子・葉山駅 から 徒歩3分
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労働条件
給与 |
月給 312000円 ~ 400000円 |
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定額的に支払われる手当 | 業務手当 41,000 円~100,000 円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当(b) | 業務手当 41,000 円~100,000 円 |
固定残業代(c) | あり |
月平均労働日数 | 21.5 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 28 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 28 日 |
就業時間 |
(1)9時00分~18時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
107日 |
休日等 |
その他 週休二日制・その他 シフト制/4週8休※希望休あり |
加入保険等 |
労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 5年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
あり |
特記事項 |
☆★2025年1月より★☆ ~アンダンテグループはエフィラグループに生まれ変わります~ 【福利厚生】入社祝い金(規定有)/ガソリン・駐車場代補助/給 与改定年2回/遠方者引越費用負担制度/各種研修制度/資格取得 支援制度/永年勤続手当/結婚・出産祝い金/職場相談窓口/健康 診断/インフルエンザ予防接種補助制度 *車・バイク・自転車通勤:可 (駐車・駐輪場自己契約、料金は支払規定あり) *「仕事と子育てが両立しやすい求人」 学校行事等相談可/発熱等の突発的な休みへの対応/半日単位での 有給休暇利用可 *自社保育園(ぴーまん保育園)の空き状況は下記ページのお問い 合わせフォームよりお問い合わせください。「その他・特筆事 項等」に「アクア逗子サテライトにて就業希望」とご記載下さい。 https://www.pman-hoiku.com/ ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
選考等
選考方法 |
面接(予定2回) 書類選考 |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
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担当者 |
【営業のお電話はご遠慮ください】 アクア逗子サテライト採用担当
電話番号 045-594-8967
FAX 045-594-8946
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会社の情報
事業所名 | アンダンテミライ株式会社障害者専門在宅支援サービスAqua衣笠 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 畠山 大志郎 |
所在地 | 神奈川県横須賀市小矢部2-25-12 小矢部第2菱田ビル1階 |
ホームページ | https://andante-inc.com/recruit_top/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成27年 |
資本金 |
1,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
「Aqua」は、在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢者の方を対象とし、訪問介護という形でサポートするサービスです。住み慣れた環境で自立できるよう支援をいたします。 |
会社の特長 |
地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。 |