最終更新日:2024年11月20日
理学療法士・作業療法士【正職員】
社会福祉法人花輪ふくし会
採用人数:1人 受理日:2024年11月1日 有効期限:2025年1月31日
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秋田県鹿角市
JR花輪線 鹿角花輪駅 から 車10分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 鹿角公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:05080-02016241
募集内容
事業所名 | 社会福祉法人花輪ふくし会 |
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職種 | 理学療法士・作業療法士【正職員】 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | ●社会福祉法人花輪ふくし会は、障害者(児)入所施設・グループ ホームでの生活支援及び就労・軽作業・日中活動支援、老人福祉 施設での身体介護・生活介護等を提供します 【主な仕事】 ・日常生活を送るうえで、自立できるように一人ひとりにあった プログラムを作成し支援します。 ・基本的な身体機能の回復を図り、必要な機能回復をサポートし ます。 *受付期間:令和6年8月1日~令和7年1月31日 ・通年募集です。 申込書を受付後、メールにて試験日等の調整を行います。 *雇用開始:令和7年4月1日~ (変更範囲:変更なし) |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒018-5201 秋田県鹿角市花輪字案内63-1
JR花輪線 鹿角花輪駅 から 車10分
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労働条件
給与 |
月給 226500円 ~ 238500円 |
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定額的に支払われる手当 |
資格手当 20,000 円~20,000 円
処遇改善手当 20,000 円~20,000 円 特定処遇改善手当 4,000 円~4,000 円 新処遇改善手当 9,500 円~9,500 円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 20,000 円~20,000 円
処遇改善手当 20,000 円~20,000 円 特定処遇改善手当 4,000 円~4,000 円 新処遇改善手当 9,500 円~9,500 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | *家族手当 *資格手当 *職歴換算あり |
月平均労働日数 | 21.3 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 10 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 10 日 |
就業時間 |
(1)8時30分~17時30分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
109日 |
休日等 |
その他 週休二日制・その他 *勤務ローテーションによる。 月9日の休日。尚12、1月は10日、2月は8日。 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
*就業時間は、勤務先の施設によって異なります。 *就業場所の従業員数は施設により異なります。 *応募要項及び申込書は、当法人ホームページからダウンロード できます。必ずご確認ください。 *応募書類【受験申込・受験票・返信用封筒(要項参照) 】は、事前に花輪ふくし会法人本部まで持参または郵送して 下さい。 *インターネットによる適性検査あり (回答方法・期日については受験票と一緒に送付します) *試験は、花輪ふくし会法人本部で行います。 ※採用人数が募集人数になり次第、受付期限前に締め切る 場合があります。 *働き方改革関連認定企業 【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 介護サービス事業所認証評価制度 「応募前職場見学可能求人」「事前にハローワークからの連絡要」 |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状
その他の応募書類 |
担当者 |
法人本部総務課
黒沢 ( クロサワ )
電話番号 0186-22-4000
FAX 0186-22-4141
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会社の情報
事業所名 | 社会福祉法人花輪ふくし会 |
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役職/代表者名 |
理事長 松浦 勉 |
所在地 | 秋田県鹿角市花輪字案内63-1 |
ホームページ | http://a-hanawafukushikai.jp/index.php |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
昭和40年 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
老人福祉・障がい児福祉・障がい者福祉の3つの事業を行っており、障害を持つ子どもから要介護高齢者のケアまで多様な福祉サービス事業を経営しています。 |
会社の特長 |
階層別研修や介護技術等の専門研修、資格取得支援研修等の法人研修制度やエルダー・メンター制度による職員の育成・定着とキャリアアップを支援しています。 |