最終更新日:2024年11月23日
介護職員(グループホームもやいの家うのはな)介護福祉士
医療法人社団水澄み会
採用人数:2人 受理日:2024年11月5日 有効期限:2025年1月31日
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島根県益田市
JR山陰本線 益田駅 から 車15分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 浜田公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:32020-04796441
募集内容
事業所名 | 医療法人社団水澄み会 |
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職種 | 介護職員(グループホームもやいの家うのはな)介護福祉士 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 【施設見学歓迎】グループホーム定員18名(1ユニット9名) ◆業務は、健康チェック、食事、入浴、トイレ介助、環境整備、 日々の記録などがありますが、なにより高齢者を元気にしたい! という方を募集しています! ◆ケアへの取り組みは自立支援介護(水分摂取、栄養、自然排便、運動)を中心とし、高齢者の元気なってもらうように改善に取り組 んでいます。 ★法定研修や職種別研修等もあり、常に学べる環境です。 ★法定研修は法人全職員が受講しています。 ★法人内の認知症指導者やセラピストとも常に連携がとることが できる環境です。 *変更範囲:会社の定める業務 |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (18歳 ~ 59歳) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒699-3676 島根県益田市遠田町179-2
JR山陰本線 益田駅 から 車15分
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労働条件
給与 |
月給 220000円 ~ 227200円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
定額的に支払われる手当 |
処遇改善加算手当 40,000 円~40,000 円
資格手当 10,000 円~10,000 円 |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | 夜勤手当 3,000円/回 夜勤介護職手当 1,500円/回 早出手当 200円/回 遅出手当 400円/回 |
月平均労働日数 | 21.4日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 10 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 10 日 |
就業時間 |
(1)6時30分~15時30分 (2)9時00分~18時00分 (3)12時30分~21時30分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
108日 |
休日等 |
その他 週休二日制・その他 ローテーション勤務 月9日公休 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
あり (上限 65歳まで) |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
◆トライアル雇用併用求人(期間中/同条件) ※賞与:年2回支給(12月・6月) ※退職金制度として確定拠出年金制度を導入しております。 ※マイカー通勤について:駐車場無料 ◆応募希望の方は事前連絡をお願いいたします。 後ほど面接日時をご連絡いたします。 写真付履歴書・ハローワーク紹介状は面接日当日に持参して下さ い。 ◆WEB面接を導入しておりますので、お気軽にお問合せ下さい。 ★もやいの家うのはなは1階がデイサービス、2階・3階が グループホームのため常に医療連携が取れる環境です。 ★少人数のためお一人ひとりに合ったケアサポートを行い、 体調回復に取り組んでいます。 *オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
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担当者 |
採用担当者
電話番号 0852-32-8388
FAX 0852-31-9911
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会社の情報
事業所名 | 医療法人社団水澄み会 |
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役職/代表者名 |
理事長 湖山 泰成 |
所在地 | 島根県浜田市三隅町河内451番地1 |
ホームページ | http://www.mizusumikai.or.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成8年 |
資本金 |
6,800万円 |
労働組合 |
あり |
事業内容 |
介護老人保健施設を拠点とし、島根全域にデイサービスセンター、グループホーム、居宅介護支援事業所、有料老人ホーム等幅広く福祉事業を展開しています。 |
会社の特長 |
「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を理念に、ご利用者様にケアサービスを提供しています。職員が働きながら学べる環境作りに積極的に取り組んでいます。 |