最終更新日：2024年11月20日
病棟看護師 東生駒病院（夜勤専従）
医療法人社団松下会
採用人数：1人 受理日：2024年11月6日 有効期限：2025年1月31日
-
奈良県生駒市
近鉄奈良線「東生駒」駅 から 徒歩10分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 奈良公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：29010-18499941
募集内容
| 事業所名 | 医療法人社団松下会 |
|---|---|
| 職種 | 病棟看護師 東生駒病院（夜勤専従） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ≪夜勤専従常勤≫病院の夜勤専従看護師！ 病院（回復期リハビリテーション病棟）での夜間看護業務です。 慣らし日勤あり。（数回～１、２週間程度） ※夜勤は月９回 変更範囲：法人の定める業務 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （18歳 ～ 59歳） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヵ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
| 就業場所 | 〒630-0212 奈良県生駒市辻町４－１ 「東生駒病院」 ※近鉄東生駒駅から職員用送迎バスあり。
近鉄奈良線「東生駒」駅 から 徒歩10分
|
労働条件
| 給与 |
月給 238500円 ~ 287000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 |
住宅手当 7,000 円～10,000 円
ベースアップ手当 7,000 円～7,000 円 調整手当 10,000 円～10,000 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
住宅手当 7,000 円～10,000 円
ベースアップ手当 7,000 円～7,000 円 調整手当 10,000 円～10,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 皆勤手当 １０，０００円 夜勤手当 １２，０００円／回（月９回程度） 扶養手当あり ※調整手当は夜勤をして月に支給 |
| 月平均労働日数 | 20.1 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 就業時間 |
(1)16時00分～9時15分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
120分 |
| 年間休日数 |
123日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 シフト制 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり |
| 利用可能託児施設 |
あり |
| 特記事項 |
☆入職後１３ヶ月後に入職祝い金 ２０万円支給（条件あり） ・子育てに対する配慮あり。 産休・育休制度あり・育児短時間制度あり（勤続１年以上） 子の看護休暇あり（勤続６カ月以上） ・駐車場代 ５，０００円／月（距離に応じてガソリン代を支給） ・職員の互助会制度あり（１，５００円／月 給与引落） 会員制リゾートホテル【エクシブ】利用可能 ＊オンライン自主応募可。オンライン自主応募の場合紹介状不要。＊事業所ＰＲシート有（４０７）ご覧になりたい方は紹介窓口まで |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
人事課
内園 （ ウチゾノ ）
電話番号 0743-75-0011
ＦＡＸ 0743-74-7293
|
会社の情報
| 事業所名 | 医療法人社団松下会 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
理事長 平林 倫子 |
| 所在地 | 奈良県生駒市辻町４－１ |
| ホームページ | https://www.allpines.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和60年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
・白庭病院（急性期）１５０床、東生駒病院（回復・リハ）１２１床 介護老人保健施設グランファミリア、有料老人ホームエリクシール、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問看護 |
| 会社の特長 |
地域の患者様・利用者様を第一に考え、いつの時代にも「思いやりの心」を大切に、職員一丸となって行き届いた医療・介護サービスを目指しています。 |