最終更新日:2024年11月22日
【完全週休二日制】会社の成長を支援する広報・人事スタッフ
株式会社千場建設
採用人数:1人 受理日:2024年11月6日 有効期限:2025年1月31日
- 石川県七尾市
※応募をご希望の方、お問い合わせは 七尾公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:17030-02420041
募集内容
事業所名 | 株式会社千場建設 |
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職種 | 【完全週休二日制】会社の成長を支援する広報・人事スタッフ |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 【広報・採用・人事スタッフの募集】 採用活動や従業員満足度向上、事業拡大を目指し、職場環境の改善やブランディングを推進。企画から実行までを担い、会社の成長に貢献します。 ◇広報・採用・人事全般 ◇プロジェクトの企画・実行 ≪仕事内容≫ ・HP・SNS更新、イベント企画 ・PR写真・動画の撮影 ・営業・求人広告の作成 ・採用活動やフォローアップ ・教育制度整備、資格支援 ※パート希望はご相談ください。 【変更範囲:変更なし】 |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (39歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 6か月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒926-0862 石川県七尾市常盤町13番12 |
労働条件
給与 |
月給 180000円 ~ 240000円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | *残業・深夜残業手当、超過日数手当 *資格手当 月2,500~20,000円 *通勤手当 月 0~15,000円 |
月平均労働日数 | 19.7 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 10 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 10 日 |
就業時間 |
(1)8時00分~17時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
129日 |
休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 *完全週休2日制(土・日)、祝日、その他会社カレンダーによる *年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇など |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 2年以上) |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
◇資格取得支援制度あり(受験費、講習費、教材費、旅費を会社が 負担、規定あり) ◇マイカー通勤可(上限15,000円) ◇中途社員が多く、子育て中のママ・パパも在籍。お子さんの行事 への参加も会社全体で奨励しています ◇髪型・髪色自由、ネイル・ピアスもOK ◇制服無償支給(防寒着、雨具、冬服、夏服)。2回目以降も購入 費の半額を補助 ◇各種祝い金(結婚・出産・入学)/弔慰金/傷病見舞金あり ◇忘年会、夏季慰労会、社員旅行あり(前年度実績による) ◇資格手当あり(規定あり) ◇年1回の面談でキャリア希望を相談可 ◇職場見学も歓迎【※お試しで1週間程度の職場体験も可能です】 事前に応募書類を送付してください。書類選考のうえ、面接日など を連絡します。 応募される方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
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担当者 |
採用担当
電話番号 0767-52-7223
FAX 0767-52-7224
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会社の情報
事業所名 | 株式会社千場建設 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 千場 勇輝 |
所在地 | 石川県七尾市常盤町13番12 |
ホームページ | https://1008group.com/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
昭和38年 |
資本金 |
2,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
公共および民間の土木・解体工事に特化した建設会社です。 【土木事業】道路・河川工事、港湾施設の整備、宅地造成など 【解体事業】公共施設、商業施設、生産施設、木造家屋などの解体 |
会社の特長 |
地域の発展と安全を支えるため、社員が安心して働ける環境と、資格取得支援などの体制を整えています。多様な働き方を応援し、地域と共に成長する企業を目指しています。 |