最終更新日：2024年11月20日
長距離輸送 （１０トンウィング）ドライバー【上市】
南砺物流株式会社
採用人数：5人 受理日：2024年11月6日 有効期限：2025年1月31日
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富山県上市町
新宮川駅 から 車2分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 砺波公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：16050-05382041
募集内容
| 事業所名 | 南砺物流株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 長距離輸送 （１０トンウィング）ドライバー【上市】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 弊社ご契約企業様、又は協力会社様からお預かりした貨物を 北陸（富山県、石川県）から関東、関西、中京方面への運送 業務を行っていただきます。車両は１０ｔウイング車を使用し 積載貨物は主にパレット輸送となります。 運行は１０回程度／月で全線高速移動となります。 ◎弊社では２０２４年問題にいち早く対応する為、かねて より勤務時間等の労務管理に特に力を入れておりました。 老若男女問わず無理なく心身共に健康に従事していただける環境づくりに取り組んでいます。 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （64歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒930-0313 富山県上市町中新川郡中江上２０１番４ 上市営業所
新宮川駅 から 車2分
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労働条件
| 給与 |
月給 170000円 ~ 355000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 |
車両管理手当 15,000 円～15,000 円
職能給手当 10,000 円～20,000 円 運行手当手当 100,000 円～260,000 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
車両管理手当 15,000 円～15,000 円
職能給手当 10,000 円～20,000 円 運行手当手当 100,000 円～260,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊総支給額は基本給、運行、諸手当、残業時間（６０時 間未満）にて構成されており、平均で３５０，０００ 円～４５０，０００円程度となります 運行ルート、運行回数等ご本人様のご希望により様々 な働き方が |
| 月平均労働日数 | 20.9 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
114日 |
| 休日等 |
土日その他 週休二日制・毎 週 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 1年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状不要です ＊応募前の事前見学可能です！ ☆☆☆上市営業所新規立ち上げの募集になります☆☆☆ 新しく立ち上がる事業所で働き、環境や人間関係を１からスタートしてみませんか！！ |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
総務担当
源 （ ミナモト ）
電話番号 0763-23-1880
ＦＡＸ 0763-23-1881
|
会社の情報
| 事業所名 | 南砺物流株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 安丸 健志 |
| 所在地 | 富山県南砺市野新４２４―１ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
令和2年 |
| 資本金 |
700万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
一般貨物自動車運送事業 地場配送、中京方面・関東方面を中心に、主に自動車用部品、プラスチック精密工業部品、建材関係などを中型車・大型車による定期運行を主体に行う業務です。 |
| 会社の特長 |
『無理なく働く』を追求し地域屈指の働きやすい職場づくりを目指している会社です。年間休日は１１４日。働き方改革の取り組みで働き易い環境となったこともあり女性ドライバーも増え４名活躍中 |