最終更新日：2024年11月20日
【正社員】介護リーダー候補／蕨 年収４００万以上！
株式会社木下の介護
採用人数：1人 受理日：2024年11月6日 有効期限：2025年1月31日
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埼玉県蕨市
ＪＲ京浜東北線「蕨」駅
※応募をご希望の方、お問い合わせは 新宿公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：13080-10522542
募集内容
| 事業所名 | 株式会社木下の介護 |
|---|---|
| 職種 | 【正社員】介護リーダー候補／蕨 年収４００万以上！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 実務者研修以上・介護経験３年以上の方のリーダー候補としての就業です。 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （18歳 ～ 64歳） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
| 就業場所 | 〒335-0001 埼玉県蕨市北町２－６－１２ 株式会社木下の介護 ライフコミューン蕨
ＪＲ京浜東北線「蕨」駅
|
労働条件
| 給与 |
月給 245500円 ~ 250500円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 |
処遇改善手当 50,500 円～50,500 円
特定処遇改善手当 5,000 円～10,000 円 職能給手当 20,000 円～20,000 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 50,500 円～50,500 円
特定処遇改善手当 5,000 円～10,000 円 職能給手当 20,000 円～20,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | あり |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ※資格手当：ヘルパー１級 １００００円、介護福祉士 １５０００円 ※夜勤手当：５０００円／回（月５回程度） ※皆勤手当：３０００円 ※職能給 ：１００００円～３００００円 ※担当手当：１００００円 |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)12時00分～21時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
120日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 5年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＜応募について＞ ※応募書類は返却できません。（責任廃棄） ※電話連絡は不要です。（質問等はお受けします） ※お電話でもご応募承っております。 ※自転車・バイク通勤可 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 |
| 担当者 |
（株）木下の介護 採用課
採用担当 （ サイヨウタントウ ）
電話番号 0120-777-920
ＦＡＸ 03-5908-2232
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社木下の介護 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役社長 佐久間 大介 |
| 所在地 | 東京都新宿区西新宿６－５－１ 新宿アイランドタワー３０階 |
| ホームページ | https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成7年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
有料老人ホームを活用した高齢者対象の介護・介護予防サービスならびに生活支援サービス |
| 会社の特長 |
当社では「安心・安全、こころの介護」をモットーにお元気な方から要介護の方まで、高齢者の生活の質【クオリティ・オブ・ラィフ】を高めるための様々なサービスを提供しています。 |