最終更新日:2024年11月13日
事務職員(住宅型有料老人ホーム ナービス藤井寺恵美坂)
ALSOKジョイライフ株式会社
採用人数:1人 受理日:2024年10月29日 有効期限:2024年12月31日
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大阪府藤井寺市
近鉄南大阪線 藤井寺駅 から 徒歩5分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 梅田公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:27020-67288341
募集内容
事業所名 | ALSOKジョイライフ株式会社 |
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職種 | 事務職員(住宅型有料老人ホーム ナービス藤井寺恵美坂) |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 【お仕事内容】ご入居さまや訪問者さまが気持ちよく過ごせるよう、心遣いや笑顔が大切な業務です。 〇住宅型有料老人ホーム内における一般事務、経理事務、請求業務 および訪問介護における庶務全般 〇保険請求(レセプト請求事務) 〇入居営業補佐(問合せ対応・資料送付など) 〇食事・往診・薬剤情報などの記録管理 〇労務管理、電話応対、来客応対およびご入居者さま応対 〇パソコンを利用したデータ作成 その他、事務所内の庶務 【変更の範囲】当社施設運営にかかる業務 |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒583-0036 大阪府藤井寺市恵美坂1ー2ー3 住宅型有料老人ホーム ナービス藤井寺恵美坂
近鉄南大阪線 藤井寺駅 から 徒歩5分
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労働条件
給与 |
月給 198500円 ~ 198500円 |
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定額的に支払われる手当 |
成果給手当 11,500 円~11,500 円
変形労働時間手当 4,000 円~4,000 円 |
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
定額的に支払われる手当(b) |
成果給手当 11,500 円~11,500 円
変形労働時間手当 4,000 円~4,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | ・交通費全額支給(別途社内規定有) ・残業代全額支給 |
月平均労働日数 | 20.9 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 20 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 20 日 |
就業時間 |
(1)9時00分~18時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
114日 |
休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 シフト制 年次有給休暇は試用期間終了後付与(日数は社内規定による) |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
〇藤井寺駅からから徒歩約5分! 〇ALSOKグループの充実した福利厚生を利用可能 〇休暇積み立て制度あり 〇シフトは前月25日に確定 〇年次有給休暇は試用期間終了後付与(日数社内規定による) 〇通勤手当は自宅から事業所までの距離が2km以上の場合支給 〇車通勤については条件あり 〇車通勤の場合ガソリン代は社内規定通り支給 〇駐車場は会社指定の駐車場に限る、駐車代は会社負担 〇残業代別途支給 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
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担当者 |
総合企画部 総務グループ
採用担当者
電話番号 06-6360-6369
FAX 06-6360-6368
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会社の情報
事業所名 | ALSOKジョイライフ株式会社 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 遠藤 嘉裕 |
所在地 | 大阪府大阪市北区西天満4-14-3 リゾートトラスト御堂筋ビル17階 |
ホームページ | https://joylife.alsok.co.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成12年 |
資本金 |
1億円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
有料老人ホーム等高齢者介護施設の建設および管理運営、訪問サービス・デイサービス事業、高齢者向け住宅の建設、賃貸、管理運営等 |
会社の特長 |
ALSOKのグループ会社としての高い信頼・安定性に加えて、様々な年代、職種の職員が誇りと生きがいをもって働ける会社です。採用研修にも力を入れており、職員の和を大切にしています。 |