最終更新日:2024年12月22日
送迎ドライバー/デイサービス/梅田
株式会社グッドライフケア東京
採用人数:1人 受理日:2024年10月30日 有効期限:2024年12月31日
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大阪府大阪市北区
御堂筋線 中津駅 から 徒歩5分
募集内容
事業所名 | 株式会社グッドライフケア東京 |
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職種 | 送迎ドライバー/デイサービス/梅田 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | *通常規模型・定員25名 半日型デイサービス *楽しく働きやすい環境を一緒に作っていきませんか? <<お任せするお仕事>> ・利用者様の送迎(自宅⇔施設) ・車椅子の上げ下ろしや利用者の乗り降りの介助 ・空いている時間は介護業務をしていただきます ※乗用車、ワゴン車(タウンエース、ハイエース)使用 【変更範囲:会社の定める業務】 ※当社の運営する、デイサービスグッドライフケア梅田・デイサービスグッドライフケア靭公園等にて勤務(兼務や移動あり) |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (69歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必須 |
必要な免許・資格 |
第二種運転免許あれば尚可 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎2-10-22 ゼック梅田ノース1F デイサービス グッドライフケア梅田
御堂筋線 中津駅 から 徒歩5分
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労働条件
給与 |
月給 210000円 ~ 210000円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当 |
職務手当 10,000 円~10,000 円
特別(調整)手当 15,800 円~15,800 円 |
固定残業代 | あり |
月平均労働日数 | 21.6日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 25 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 25 日 |
就業時間 |
交替制(シフト制) (1)7時00分~16時00分 (2)11時30分~20時30分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
105日 |
休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
あり (一律 70歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 75歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
*昇給・賞与は会社業績及び人事考課に基づき決定します。 ☆福利厚生充実: 社員紹介制度、健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種 各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 慶弔、見舞金制度、永年勤続表彰制度 各種研修制度(新任研修、支店研修、リーダー研修など) 貸与品(ユニフォーム、スマートフォン)など *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 *質問等がなければ事前連絡不要です。ハローワークの紹介状を 受けた上で応募書類を送付して下さい。 |
受付情報
求人番号 | 13010-22227942 |
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受付年月日 | 2024年10月30日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
採用人数 |
1人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
その他の応募書類 |
担当者 |
人事部
採用担当
電話番号 03-6222-8563
FAX 03-3537-0791
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会社の情報
事業所名 | 株式会社グッドライフケア東京 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 珍田 純子 |
所在地 | 東京都中央区新川1丁目23-5 ONE SHINKAWA3階 |
ホームページ | https://www.goodlifecare.co.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成12年 |
資本金 |
3,800万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
訪問介護・訪問看護・居宅介護支援事業所を中心に、高齢者の在宅生活を支える介護保険サービスを提供しています。 東京都内で11カ所の事業所を運営しています。 |
会社の特長 |
グッドライフケアでは、介護士・看護師・ケアマネジャーなど専門職が連携し、在宅生活を希望される地域の方へ限界を一歩超えるサービスのご提案を行っています。 |
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