最終更新日:2024年11月20日
電気工事一般
株式会社村松電工
採用人数:1人 受理日:2024年10月23日 有効期限:2024年12月31日
- 静岡県吉田町
※応募をご希望の方、お問い合わせは 島田公共職業安定所 榛原出張所 までご連絡ください。求人番号:22081-02956241
募集内容
事業所名 | 株式会社村松電工 |
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職種 | 電気工事一般 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 建設工事の電気工事一般を担当していただきます。 ・建設現場での配線、配管、照明器具及び配線器具の取付 ・工場、ビル、店舗等の電気設備工事 ・その他付随作業など 【変更範囲:変更なし】 |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月~6ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒421-0304 静岡県吉田町榛原郡神戸3292 |
労働条件
給与 |
月給 230000円 ~ 420000円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
固定残業代(c) | あり |
その他の手当等付記事項(d) | 資格手当 扶養手当 |
月平均労働日数 | 23.5 |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 25 日 |
賃金支払日 |
固定(月末) |
就業時間 |
(1)8時00分~17時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
120分 |
年間休日数 |
83日 |
休日等 |
日その他 週休二日制・その他 土曜日は隔週休み 現場により休日出勤あり |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
あり (上限 65歳まで) |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
※経験者は給与面で優遇いたします。 ※資格取得支援制度があり、スキルアップを支援します。費用は 全額会社負担します。(条件あり) 【ハローワークからの大切なお知らせ】 《労働基準法第15条第1項》の規定に基づき、採用後の賃金等の労働条件については、必ず、雇用契約書等の書面により、事業主及び労働者の間で確認しましょう。 |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
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担当者 |
採用担当者
電話番号 0548-23-7654
FAX 0548-23-9336
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会社の情報
事業所名 | 株式会社村松電工 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 村松 俊 |
所在地 | 静岡県榛原郡吉田町神戸3292 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成28年 |
資本金 |
200万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
建設現場での配線、配管、器具取付等の電気設備工事 工場、ビル、店舗等の電気設備工事 |
会社の特長 |
主に現場での作業になります。施工会社として、従業員の安全管理、資格取得等のバックアップをし、日々スキルアップを目指していきます。 |