最終更新日：2024年11月23日
電気主任技術者（兵庫県多可町）
京セラコミュニケーションシステム株式会社
採用人数：1人 受理日：2024年10月24日 有効期限：2024年12月31日
- 兵庫県多可町
※応募をご希望の方、お問い合わせは 伏見公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：26030-13190441
募集内容
| 事業所名 | 京セラコミュニケーションシステム株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 電気主任技術者（兵庫県多可町） |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | ・兵庫県・多可町安田郷メガソーラー発電所における特別高圧発電所の電気主任技術者業務 ・パワーコンディショナや受変電メーカー等とのコミュニケーションおよび現場立合業務 ・保安規程に基づく日常巡視点検・定期点検・精密点検・電気工作物の対応 ・点検・修理に伴う業者折衝 ・地域住民および関係各所への対応 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり １４日間 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒679-1135 兵庫県多可町多可郡中区安坂３６４－１ |
労働条件
| 給与 |
月給 400000円 ~ 450000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 時間外手当、休日出勤手当、深夜残業手当、在宅手当（ ３００円／日）、通勤手当 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月 27 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 27 日 |
| 就業時間 |
(1)8時45分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
125日 |
| 休日等 |
土日祝日 週休二日制・毎 週 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊マイカー・バイク・自転車通勤可（駐車場代自己負担なし） ＊応募書類は事前にＥメールにて提出して下さい。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
採用課
電話番号 070-2267-4716
ＦＡＸ 075-255-4406
|
会社の情報
| 事業所名 | 京セラコミュニケーションシステム株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役社長 黒瀬 善仁 |
| 所在地 | 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町６ （京セラ本社ビル内） |
| ホームページ | http://www.kccs.co.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 |
| 設立年 |
平成7年 |
| 資本金 |
29億8,594万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
・ＩＣＴ ・環境エネルギーエンジニアリング・通信エンジニアリング ・経営コンサルティング |
| 会社の特長 |
ＩＣＴ、通信エンジニアリング、環境エネルギーエンジニアリング、経営コンサルティングの４つの事業を展開。各事業のシナジーを活かした事業展開を行っています。 |