最終更新日：2024年11月20日
サービス管理責任者（女子大内の就労継続Ｂ）
社会福祉法人すてっぷ
採用人数：1人 受理日：2024年10月22日 有効期限：2024年12月31日
- 群馬県玉村町
※応募をご希望の方、お問い合わせは 前橋公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：10010-12527841
募集内容
| 事業所名 | 社会福祉法人すてっぷ |
|---|---|
| 職種 | サービス管理責任者（女子大内の就労継続Ｂ） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 定員２０名の就労継続支援Ｂ型のサービス管理責任者の募集です。 知的障害、発達障害（自閉症）の利用者の多い施設です。 利用者は群馬県立女子大学内の学生食堂、購買、カフェ、清掃等の 仕事をしています。 平均工賃は月額３万円程度。 半数の利用者はグループホーム、福祉ホームで暮らしています。 余暇支援にも力を入れていて、「遊ぶ」「楽しむ」ことも支援して います。 障害者の「ふつうに働く！ふつうに暮らす！ふつうに遊ぶ！」こと を実現する個別支援計画を作成したい熱意あふれるあなたの応募を 待っています！ 「変更範囲：法人の定める業務」 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 必要な免許・資格 |
サービス管理責任者（実践研修を終了している）：必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
| 就業場所 | 〒370-1193 群馬県玉村町佐波郡大字上之手１３９５－１ （立女子大学内社会就労センターぴいす） |
労働条件
| 給与 |
月給 247960円 ~ 297060円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 |
役職手当 40,000 円～40,000 円
年齢給手当 2,160 円～8,760 円 処遇改善手当 22,000 円～27,000 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
役職手当 40,000 円～40,000 円
年齢給手当 2,160 円～8,760 円 処遇改善手当 22,000 円～27,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 月平均労働日数 | 20.6 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
117日 |
| 休日等 |
日祝日その他 週休二日制・毎 週 基本は土日祝休日ですが、年に数回、土日祝のいずれかに出勤日があります。（年間カレンダーがあります） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 1年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊事前見学は可能です。（平日９時半～１６時） ＊質問等ない場合は事前連絡不要にて、履歴書、職務経歴書、 紹介状を送付して下さい。書類選考後、ご連絡致します。 ＊応募書類について、本人より採用辞退の申し出があった場合は 返却していません。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
施設長
新井 亘 （ アライ ワタル ）
電話番号 0270-64-0566
ＦＡＸ 0270-64-0566
|
会社の情報
| 事業所名 | 社会福祉法人すてっぷ |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
理事長 坂柳 幸子 |
| 所在地 | 群馬県前橋市東上野町１３６－１ |
| ホームページ | https://s-step.com |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成11年 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
障害福祉サービス事業：就労移行、就労継続支援Ｂ、生活介護、共同生活援助、放課後等デイ、児童発達支援、行動援護、居宅介護、移動支援、障害者就業・生活支援センター、相談支援事業 |
| 会社の特長 |
ノーマリゼーションを基本理念に障害のある方が地域社会の中で、ふつうに働く、ふつうに暮らす、ふつうに楽しむことができるように一人ひとりの障害特性に応じた専門的スキルで支援をしています |