株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年11月21日

(契)【介護職】小規模多機能ホーム(日勤・夜勤)

株式会社湧愛会

採用人数:1人 受理日:2024年10月15日 有効期限:2024年12月31日

鹿児島県垂水市

※応募をご希望の方、お問い合わせは 鹿屋公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:46030-08138741

募集内容

事業所名 株式会社湧愛会
職種 (契)【介護職】小規模多機能ホーム(日勤・夜勤)
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
仕事内容 種類:小規模多機能居宅介護 *労働日数について相談可。 内容:訪問、通所、泊り 詳細:訪問 → 訪問先での排泄介助、身の回りの世話    通所 → 事業所での入浴、排泄介助、レクリエーション    泊り → 月に3~5回程度(詳細は面接時に説明します)                                            *求人に関する特記事項欄もご覧ください。                                        変更範囲:会社の定める業務
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (18歳以上)

年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由
労働基準法によるため(深夜労働)

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

就業場所 〒891-2114 鹿児島県垂水市新城732―1

労働条件

給与 時給 1130円 ~ 1184円
定額的に支払われる手当 資格手当  100 円~100 円
処遇改善手当  30 円~50 円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当(b) 資格手当  100 円~100 円
処遇改善手当  30 円~50 円
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) ◎処遇改善手当の他にベースアップ手当、特定処遇の支 給があります。 ◎夜勤をした場合、夜勤手当が別途支給されます。
賃金締切日

固定(月末) 毎月 10 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 10 日

就業時間

(1)16時00分~0時00分

(2)0時00分~9時00分

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

その他

週休二日制・毎 週

加入保険等

雇用 労災

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

特記事項

*雇用保険・社会保険については、就労時間や日数等の条件を満た した場合に加入します。                                                *6ヶ月経過後の有給休暇は週所定労働日数に応じて法令通り付与                              ◆事前に安定所紹介状と履歴書(写真添付)、職務経歴書を事業所 所在地まで郵送またはご持参下さい。書類選考後、面接日等は連 絡いたします。                                                                                  【事業所からのメッセージ】                  平均年齢が高かったですが、今年、同施設内事業所に若い外国人 労働者の方が来てくれました。  スタッフの仲も良く「わきあいあい」とお仕事をしています。  また、当事業所は、開設から全職員が有給100%消化をしてい ます。  互いに協力しあいながら今後も良い職場を目指していきます。 

選考等

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

その他の応募書類
事前提出

担当者

代表

松 川 ( マツカワ )

電話番号 0994-34-3510

FAX 0994-35-3223

会社の情報

    
事業所名 株式会社湧愛会
役職/代表者名

代表取締役

松川 恵美子

所在地 鹿児島県垂水市新城732―1
ホームページ wakiaiai2018.com
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
26人

就業場所
16人

うち女性
14人

うちパート
5人

設立年

平成24年

資本金

100万円

労働組合

なし

事業内容

地域密着型通所介護、小規模多機能居宅介護、住宅型有料老人ホームを運営しています。

会社の特長

株式会社湧愛会(わきあいあい)です。社員、利用者様、地域の方々の笑顔を増やすことをモットーに明るく楽しく和気あいあいとした雰囲気が特徴です。