最終更新日：2024年12月21日
【トライアル】訪問看護
悠の木株式会社
採用人数：2人 受理日：2024年10月15日 有効期限：2024年12月31日
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神奈川県横浜市磯子区
ＪＲ 根岸駅 から 徒歩10分
募集内容
| 事業所名 | 悠の木株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 【トライアル】訪問看護 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・磯子区・中区・南区の在宅における訪問看護 ・一般の方や企業に対して行う健康に関する広報活動業務 （研究・資料作成等） ・子育て中・通学中の方、歓迎 ・臨床経験３年以上あれば尚可 変更範囲：療養通所送迎ドライバー及びケア・看護業務 定期巡回・随時対応型訪問介護看護におけるケア業務 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （64歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒235-0008 神奈川県横浜市磯子区原町６－１５－１０２ 悠の木訪問看護ステーション（当社施設）
ＪＲ 根岸駅 から 徒歩10分
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労働条件
| 給与 |
月給 250000円 ~ 415000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 職能手当 20,000 円～40,000 円 |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | 扶養手当 ５，０００円（２人まで） 役職手当 ０円～５０，０００円 電話手当 ２，０００円～ ６，０００円／回 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月 26 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 26 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
122日 |
| 休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 年末年始 夏期休暇（シフト調整上、有給と組み合わせでの取得可能） 有給休暇消化率１００％ |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
労働条件は労働基準法に準ずる 賃金は経験・能力を考慮 【トライアル併用求人】 ・トライアル応募者は経験不問 ・トライアル雇用対象者は職務経歴書不要 ・トライアル雇用中の労働条件は変更有 雇用期間中の賃金（時間給１，３００円） ・トライアル応募者は直接面接いたします。 シフト制で祭日・土曜日出勤できれば尚可 マイカー通勤：可（通勤距離に応じた通勤手当あり、駐車場なし） 社用車通勤：可（駐車場代条件あり） ナースセンター連携事業対象求人 確定拠出年金制度加入・ハマふれんど加入 |
受付情報
| 求人番号 | 14010-53263141 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2024年10月15日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 横浜公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | その他の社会保険・社会福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望 |
選考等
| 採用人数 |
2人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
代表
青木 悠紀子
電話番号 045-750-5124
|
会社の情報
| 事業所名 | 悠の木株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 青木 悠紀子 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市磯子区原町１－２１－１０３ |
| ホームページ | http://www.yu-noki.co.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成20年 |
| 資本金 |
400万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
・訪問看護・訪問リハビリ・居宅介護支援・療養通所介護・放課後等デイサービス・児童発達支援（重心）・障害者計画相談 |
| 会社の特長 |
一人一人の職員を大切にして明るく楽しく、共に成長できる職場です。丁寧なサポートがあり安心して仕事ができます。 医療依存度が高い方の為に併設事業あり。 |