最終更新日:2024年11月21日
看護師・准看護師(梁川ホームデイサービスセンター)
社会福祉法人信達福祉会
採用人数:1人 受理日:2024年10月15日 有効期限:2024年12月31日
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福島県伊達市
阿武隈急行 梁川駅または新田駅 から 徒歩15分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 福島公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:07010-14695241
募集内容
事業所名 | 社会福祉法人信達福祉会 |
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職種 | 看護師・准看護師(梁川ホームデイサービスセンター) |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
仕事内容 | ○老人デイサービスセンター利用者の健康管理を行っていただきます。(服薬管理、医療処置、記録など) ○ICT機器を導入し、スタッフの働きやすさが向上!! 介護記録は介護ソフト連携のiPadを使用し、キーボード操作が苦手な方も記録の負担が軽減。 ※変更範囲:変更なし ■女性活躍推進法に基づく「えるぼし3段階目」認定企業/厚労省 =働き方改革関連認定企業= ■福島県次世代育成企業認定制度「働く女性応援」認証企業 |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
ブランクのあるの方もお気軽にお問合せ下さい |
試用期間 |
試用期間なし |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒960-0776 福島県伊達市梁川町字東土橋65-1 梁川ホーム
阿武隈急行 梁川駅または新田駅 から 徒歩15分
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労働条件
給与 |
時給 1119円 ~ 1331円 |
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定額的に支払われる手当 |
資格手当 58 円~70 円
特定処遇改善手当 35 円~35 円 処遇改善手当 20 円~20 円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 58 円~70 円
特定処遇改善手当 35 円~35 円 処遇改善手当 20 円~20 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | ※基本給は、経験年数、年齢などにより決定されます。 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 5 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 5 日 |
就業時間 |
(1)9時00分~16時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
休日等 |
日その他 週休二日制・毎 週 年間休日数122日(令和6年度)+夏季休暇あり。月平均10日の休みがあります。休みの希望は事前に申請することができます。 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
【ワークライフバランスも充実】 ○職員が協力し合いワークライフバランスの充実に取り組んでいます。 ○年間休日数122日、年休取得5日以上、さらに夏季休暇がありプライベートの時間もしっかり確保できる環境です。 ○子育て中の方が大半です。「子供が熱を出したのでお休みします」はお互いさまです。産休、育休、子の看護休暇取得実績あり。育休、子の看護休暇は男性職員も取得しています。 ○介護休暇、介護休業取得実績あり。 ○年休は雇用日当日から付与。 ○職員用フリーWi-Fi完備。 ※社会保険加入要件は法定通り。 ※退職金制度の加入は雇用時年齢により異なります。 「オンライン自主応募可」 自主応募の方はハローワークの紹介状不要です。 「ナースセンター・ハローワーク連携事業対象求人」 |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
その他の応募書類 |
担当者 |
法人本部
採用担当
電話番号 024-577-6688
FAX 024-577-7330
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会社の情報
事業所名 | 社会福祉法人信達福祉会 |
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役職/代表者名 |
理事長 佐藤 正紀 |
所在地 | 福島県伊達市梁川町字東土橋65-1 |
ホームページ | https://www.shintatsu.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
昭和61年 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
あつかし荘(特養・短期)梁川ホーム(特養・短期・デイ・居介・ケアハウス・包括)川俣ホーム(特養・短期・デイ)の3施設において伊達市・伊達郡で介護保険・高齢者支援事業を行っています。 |
会社の特長 |
「安全・安心・ゆとり」を運営理念に掲げ、地域と共に歩む施設を使命に、認知症介護・リスクマネジメント・入浴・栄養等利用者の自立支援に向け多職種連携で取り組んでいます。 |