株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年11月21日

ホテルフロント(ホテル双葉の杜)Wワーク(兼業可)歓迎!

株式会社フタバ・ライフサポート

採用人数:2人 受理日:2024年10月11日 有効期限:2024年12月31日

福島県浪江町
JR浪江駅 から 車5分

※応募をご希望の方、お問い合わせは 相双公共職業安定所 富岡出張所 までご連絡ください。求人番号:07122-01490541

募集内容

事業所名 株式会社フタバ・ライフサポート
職種 ホテルフロント(ホテル双葉の杜)Wワーク(兼業可)歓迎!
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ホテルチェックインや電話対応などホテルのお客様への対応をしていただきます。 ・ホテルの客室数は95室です。  ※フロント制服あり  ※扶養範囲内の方、主婦(主夫)、小さいお子様がいる方  ※未経験の方大歓迎  ※シニアの方も歓迎いたします  ※高校生も歓迎いたします  「変更範囲:変更なし」
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (64歳以下)

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年が65歳のため

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可
ホテルのフロント経験者、英語の堪能な方は優遇いたします。

必要な免許・資格

不問

試用期間

試用期間あり

3ヵ月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

あり 転勤範囲

就業場所 〒979-1513 福島県浪江町双葉郡大字幾世橋字田中前8 「ホテル双葉の杜」

JR浪江駅 から 車5分

労働条件

給与 時給 1100円 ~ 1300円
通勤手当 実費支給(上限あり)
固定残業代(c) なし
賃金締切日

固定(月末) 毎月 15 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 15 日

就業時間
時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 あり

休憩時間

0分

休日等

その他

週休二日制・その他

シフト制による (応相談いたします)

加入保険等

労災

退職金共済

未加入

定年制

あり (一律 65歳)

再雇用制度

あり (上限 70歳まで)

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

特記事項

*就業日数の相談に応じます(週1日~)。        *週の所定労働時間に応じて各種保険加入。   *6ヵ月経過後の年次有給休暇は、週の労働日数に応じて法定通り  付与します。 *副業可   ※当社URLは、下記のとおりとなります。          「温もりの宿双葉邸」                     http://www.futabatei.me.     「やすらぎの宿双葉の杜」                   https://hotelhutabanomori.com                                           *「オンライン自主応募可」                   オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。

選考等

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

担当者

双葉の杜責任者

志賀 ( シガ )

電話番号 0240-23-7099

FAX 0240-23-7089

会社の情報

    
事業所名 株式会社フタバ・ライフサポート
役職/代表者名

代表取締役

志賀 崇

所在地 福島県双葉郡広野町大字下北迫字二ツ沼45-32
ホームページ http://www.futabatei.me
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
50人

就業場所
25人

うち女性
14人

うちパート
12人

設立年

平成11年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

ビジネスホテル、レストラン経営

会社の特長

広野町・浪江町で宿泊業を経営しています。福島のさらなる発展を目指しています。