介護福祉士・社会福祉士

介護職・ヘルパー（遠賀郡岡垣町）

雇用形態

正社員

給与

月給231,500円～231,500円
【月給】19万1,500円～23万1,500円
《内訳》
基本給：18万円～22万円
処遇改善手当：5,000円
ベースアップ手当：6,500円
《その他手当》
オンコール手当：1,000円
資格手当：1万円
扶養手当：配偶者1万円・子5,000円/人
研修手当：2,000円
住居手当：5,000円～1万円
処遇改善一時金：年2回（前回実績19万円～43万円/回）
【賞与】年2回42万4,760円～70万9,404円（前年度実績）
★表示は最低金額です、資格や手当によって変動することがあります、まずはご相談ください

仕事内容

【仕事内容】
＜日勤のみ★ケアマネ＞扶養＆住宅手当あり＊残業ほとんどナシ！
●住宅手当はもちろん扶養手当などの支給があり、各種手当が充実しています！常勤のお仕事で安定収入が期待できますよ♪
●残業は月平均4時間程度とほとんどないので、プライベートの予定が立てやすく、ご家庭との両立も無理なく可能です♪
●夜勤はないので、育児中の方や、年齢的にも体力的にも夜勤は厳しいという方には働きやすい仕事です。一定の生活リズムが保てるのも嬉しいポイントですね♪
中途社員が多く活躍しています。受け入れも慣れていますので、不安を感じることなく仲間になっていただければと思います。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたといっしょに働けることを楽しみにしています。
【PR・職場情報】
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

対象となる方

ケアマネージャー/介護支援専門員
※あなたのスキルに応じた研修を実施
【こんな方に期待しています】
◆ホスピタリティがある方
◆人間が好きな方
◆楽しんで仕事をできる方

求人区分

正社員

基本給下限

231500円

基本給上限

231500円

就業時間

08:30～17:30
（1）08:00～17:00（2）08:30～17:30（3）09:00～18:00
★業務内容や役割によって変動することがあります

待遇及び福利厚生

◆通勤手当：上限2万4,500円◆育児休業取得実績あり◆マイカー通勤OK