最終更新日：2024年11月21日
介護職員（介護福祉士）
社会福祉法人中越老人福祉協会（特別養護老人ホームやすらぎの里）
採用人数：3人 受理日：2024年10月2日 有効期限：2024年12月31日
-
新潟県出雲崎町
ＪＲ越後線 出雲崎駅 から 徒歩20分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 柏崎公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：15050-03586541
募集内容
| 事業所名 | 社会福祉法人中越老人福祉協会（特別養護老人ホームやすらぎの里） |
|---|---|
| 職種 | 介護職員（介護福祉士） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 法人が運営する特別養護老人ホームまたはデイサービスセンターでの高齢者の介護・生活支援業務全般を行います。 １．利用者の食事介助、入浴介助、排泄介助といった身体介護業務全般 ２．利用者のワゴンハイクや各種行事の企画と参加及び作品作りなど、生きがいや余暇活動の生活支援全般 ３．利用者送迎中の見守りや乗降介助、通院の付き添いなど。 ※【応募前職場見学可能】（事前連絡必要） ※変更範囲：法人の定める全ての業務 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （18歳 ～ 64歳） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ６か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
| 就業場所 | 〒949-4353 新潟県出雲崎町三島郡大字川西６６０－１ 特別養護老人ホーム やすらぎの里
ＪＲ越後線 出雲崎駅 から 徒歩20分
|
労働条件
| 給与 |
月給 166500円 ~ 233500円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 | 資格手当 2,500 円～2,500 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 資格手当 2,500 円～2,500 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ◆賃金形態：本求人の月給制は欠勤控除を伴います |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)7時30分～16時30分 (2)10時15分～19時15分 (3)17時45分～9時45分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
120日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 年間１２０日分の休日を月毎に割振りシフト編成します。１か月当たりの平均割当ては１０日分です。 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 1年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
□トライアル雇用希望：なし ○制服（ユニフォーム）貸与します。 ○初任給は経験等を考慮して決定します。 ○法人独自の就職支援金制度があります。 看護・介護職員等の有資格者３０万円、無資格者２０万円を入職後に一定条件のもと支給いたします。詳細は法人ホームページまたは担当までご照会ください。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
その他の応募書類 |
| 担当者 |
総務課
関 （ セキ ）
電話番号 0258-78-3311
ＦＡＸ 0258-78-3124
|
会社の情報
| 事業所名 | 社会福祉法人中越老人福祉協会（特別養護老人ホームやすらぎの里） |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
理事長 棚橋 二三男 |
| 所在地 | 新潟県三島郡出雲崎町大字川西６６０－１ |
| ホームページ | http://chuetsu-roufukukyo.com/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和55年 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
常時介護を必要とする高齢者（１００床）に対して生活全般を支援する。また、在宅の高齢者に対して短期入所（２０床）・通所介護事業・居宅介護支援等のサービスを提供する。 |
| 会社の特長 |
福祉の拠点として地域から期待される施設。職員育成システム、資格取得バックアップ、職員互助会（職員同士の親睦会）、永年勤続表彰制度あり。 |