最終更新日：2024年11月21日
（パート）サービス提供責任者（訪問介護）［韮崎事業所］
株式会社やさしい手甲府
採用人数：1人 受理日：2024年10月3日 有効期限：2024年12月31日
- 山梨県韮崎市
※応募をご希望の方、お問い合わせは 甲府公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：19010-19371341
募集内容
| 事業所名 | 株式会社やさしい手甲府 |
|---|---|
| 職種 | （パート）サービス提供責任者（訪問介護）［韮崎事業所］ |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月未満） |
| 仕事内容 | ○サービス提供責任者業務 （相談契約業務、計画書の作成、サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供 （身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理、シフト調整、人材育成 ○ケアマネジャー、利用者ご家族への対応 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 必要な免許・資格 |
またはホームヘルパー１級必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒407-0004 山梨県韮崎市藤井町南下條６４７－１ やさしい手甲府 韮崎事業所 |
労働条件
| 給与 |
時給 192480円 ~ 213120円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 | 障害業務手当 5,000 円～5,000 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 障害業務手当 5,000 円～5,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 〇処遇改善手当（就労時間による） ○子育て支援手当５０００円／月 ○介護支援手当 ○転送電話手当 〇車両手当 （いずれも会社規定による） ＊時間額×８時間×２１．５日で 月額換算 |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
107日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 シフト制により月９日休み（２月は月８日休み） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
・介護職員処遇改善一時金（年２回６月１２月） 年間合計支給平均額 ７７万円（令和５年度実績） ・賃金割増率 日曜・祝日 ３５％（終日） 月～土曜日８時～１８時以外 ２５％ ※他事業所での就業希望も相談に応じます。 ※ビジネスマナーや介護保険概要、介護技術など訪問介護で仕事を する上で必要な知識や技術を習得する研修をたくさん取り揃えて います。 ※福祉の専門家として、ご利用者のニーズに沿って、言われたこと だけをやるのではなく、ケアマネジャー、医療職、ご家族等との チームプレーで環境や状態を改善していく事がやりがいです。 ※初めてサービス提供責任者にチャレンジする方でも大丈夫！ 育成担当職員を個別に配置してマンツーマンで指導します。 ※契約は原則更新 初回３ヶ月（試用期間）、２回目３ヶ月、３回目以降 ６ヶ月 ※就職氷河期世代職場実習・体験受入候補事業所（実施には条件が あります。詳細はハローワーク相談窓口にお尋ね下さい。） |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 |
| 担当者 |
企画管理部 部長
吉良 （ キラ ）
電話番号 055-236-6210
ＦＡＸ 055-236-6211
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社やさしい手甲府 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役社長 根津 宏次 |
| 所在地 | 山梨県甲府市上石田１－７－１４ |
| ホームページ | http://www.yasashiite-kofu.co.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成11年 |
| 資本金 |
9,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
介護保険制度に基づき、訪問介護・通所介護・居宅介護支援・福祉用具貸与などの事業を展開しています。 山梨県内２０事業所、八王子３事業所で事業を行っています。 |
| 会社の特長 |
高齢者が住み慣れた地域で家族とともに安心した生活が送れるよう総合的な在宅サービスを行っております。段階的な研修制度も取り入れ、スタッフも成長しながら仕事ができる企業を目指します。 |