最終更新日:2024年11月21日
介護職員〔正社員:特別養護老人ホーム いちご〕
社会福祉法人大福会
採用人数:1人 受理日:2024年10月1日 有効期限:2024年12月31日
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福岡県大木町
西鉄大牟田線 大溝駅 から 徒歩10分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 久留米公共職業安定所 大川出張所 までご連絡ください。求人番号:40051-01887141
募集内容
事業所名 | 社会福祉法人大福会 |
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職種 | 介護職員〔正社員:特別養護老人ホーム いちご〕 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 入所者:ショートステイ利用者(10名)、ユニット型特養(50名)の日常生活上の介護業務全般(入浴介助、食事介助など) *就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎 【就職氷河期世代歓迎求人】 ※※※※正規職員採用時に祝い金として10万円支給※※※※ *定年年齢以上(60歳以上)の方は、雇用形態や賃金などの各労働条件が異なりますが、相談に応じます。 変更範囲:会社の定める同施設のデイサービス業務 |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3か月~6か月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒830-0403 福岡県大木町三潴郡大字大角1133番地1号
西鉄大牟田線 大溝駅 から 徒歩10分
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労働条件
給与 |
月給 194605円 ~ 224725円 |
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定額的に支払われる手当 |
資格手当 5,000 円~5,000 円
業務手当 10,505 円~11,225 円 処遇改善手当 29,000 円~44,000 円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 5,000 円~5,000 円
業務手当 10,505 円~11,225 円 処遇改善手当 29,000 円~44,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | *夜勤手当7,500円/1回 *早遅勤務手当300円/1回 *賞与は試用期間終了後の出勤率による *処遇改善手当の額は制度改正等により変更の場合あり ・夜勤を5回、早遅を12回した場合、235,705 |
月平均労働日数 | 21.4 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 15 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
就業時間 |
(1)7時30分~16時30分 (2)10時00分~19時00分 (3)16時30分~9時30分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
108日 |
休日等 |
その他 週休二日制・その他 4週8休のシフト制、他。会社カレンダーによる。 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 3年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
*賃金形態は日給月給制 欠勤、遅刻・早退等の場合一定控除あり *転勤はありませんが施設内での異動あり ●業務時の身体負担軽減のため、移乗用リフト・超低床ベッド・心 拍センサー等を導入しています。 ・1時間単位での有給休暇取得可能(年5日まで) ・育児短時間勤務制度あり ・久留米広域勤労者福祉サービスセンター加入 ・大木町アクアス会員補助制度あり ・企業型確定拠出型年金制度あり 【応募にはハローワークの紹介状が必要です。ただし、オンライン自主応募の場合は不要。】 【ハローワークからのお知らせ】 採用後の労働条件については、必ず、書面(労働条件通知書等)により確認してください<労働基準法第15条> |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
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担当者 |
施設長 〔ハローワーク以外の職業紹介事業者から の営業はお断り〕
江島 宏英 ( エジマ ヒロヒデ )
電話番号 0944-33-0015
FAX 0944-33-0020
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会社の情報
事業所名 | 社会福祉法人大福会 |
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役職/代表者名 |
理事長 福田 優子 |
所在地 | 福岡県三潴郡大木町大字大角1133番地1号 |
ホームページ | http://www.ichigo.or.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成16年 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
特別養護老人ホーム「いちご」を起点とし、地域社会に根ざした高齢者介護事業 |
会社の特長 |
全室個室による個人の尊重、十人で一つの生活単位(ユニット)と考え、それぞれの個室の近くに食事、機能訓練のスペースを設けることにより、少人数の家庭的な雰囲気の中でのケアを行う。 |