株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月19日

有限会社ワタヌキ造林
造材、造林作業員/正社員
北海道占冠村

採用人数:2人 受理日:2024年9月17日 有効期限:2024年11月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可
北海道占冠村

雇用形態

正社員

給与

月給 168000円 ~ 280000円

仕事内容

民有林の植栽、下刈、保育間伐、造材作業を行っています。  ○十勝大雪森林組合殿からのご依頼のお仕事が主な業務となります  また、電力会社殿所有設備の保全業務(送電線下の伐採作業等)  にも携わっております。   変更範囲:変更なし

待遇

                           Y52

    

会社の特長

従業員のコミュニケーションを密に行い、安全を最優先に仕事をしています。

求人番号 01040-09928441
受付年月日 2024年9月17日
紹介期限日 無し
受理安定所 帯広公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 素材生産業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 造材、造林作業員/正社員
仕事内容 上記に記載
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒080-0112 北海道占冠村河東郡音更町、士幌町、上士幌町 ※十勝管外(~安平町地内他)での就業もあり

受動喫煙対策
その他

受動喫煙対策に関する特記事項
屋外での就業/各就業場所において、喫煙所(屋外での簡易)を 設け分煙措置を講じている。

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可
チェーンソーによる伐木等特別教育、刈払機取扱作業者を受講済であれば尚可。

必要な免許・資格

不問

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件
異なる   条件の内容

試用期間中の労働条件の内容
日給9000円

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
168000円 ~ 280000円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
168000円 ~ 280000円
固定残業代(c) なし
月平均労働日数 23.7
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末) 毎月 20 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 20 日

労働時間

就業時間

変形労働時間制(1か月単位)

就業時間1
(1)7時00分~16時00分

就業時間2
(2)7時00分~14時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

120分

年間休日数

80日

休日等

日その他

週休二日制・その他

その他・土曜日は月2~3日程度休み/◎天候により休みあり GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇等あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 5日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付方法
郵送

送付場所
〒080-0112 北海道河東郡音更町木野東通2丁目1番地12

応募書類の返戻

選考後は返却

担当者

代表取締役

綿貫真裕 ( ワタヌキ マサヒロ )

電話番号 0155-66-5886

FAX 0155-66-5886

     

会社の情報

    
事業所番号 0104-106562-8
事業所名 有限会社ワタヌキ造林
所在地 北海道河東郡音更町木野東通2丁目1番地12
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
10人

就業場所
8人

うち女性
0人

うちパート
1人

設立年

平成11年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

造林事業:森林育成のための植栽、下刈、保育間伐等の造林作業 伐採事業:電力会社設備の支障となる樹木の伐採作業 

役職/代表者名

代表取締役

綿貫 真裕

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
なし

パートタイムに適用される就業規則
なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

                           Y52

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし