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最終更新日：2024年9月19日

株式会社エイト
保育士
兵庫県神戸市兵庫区

採用人数：2人 受理日：2024年9月13日 有効期限：2024年11月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可
兵庫県神戸市兵庫区
地下鉄海岸線　中央市場前駅　から　徒歩1分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1200円 ~ 1400円

仕事内容

イオンモール神戸南内にある企業主導型保育施設での保育業務のお仕事です。　保育業務及び園内の清掃やおもちゃの消毒などをお願いします。　未経験・ブランクのある方でも大歓迎です！商業施設内の保育園なので勤務前後にお買い物もできて便利です。　　「変更範囲：事業所の定める業務」

待遇

就業日数・時間の相談可【就業条件により各種保険加入】　勤務時間に応じて休憩時間、有給休暇、各種法令通り　マイカー通勤：無料駐車場有　エプロン貸与

　　　　

会社の特長

当社が運営する企業内保育所は、アットホームな雰囲気で子どもたちとゆっくり関われる環境です。未経験、ブランクのある方でもチャレンジしやすい環境が整っています。

求人番号 23010-31144041
受付年月日 2024年9月13日
紹介期限日 無し
受理安定所 名古屋東公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 保育士
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒652-0844 兵庫県神戸市兵庫区中之島２－１－１　イオンモール神戸南１Ｆ　「イオンゆめみらい保育園神戸南」

地下鉄海岸線　中央市場前駅　から　徒歩1分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

不問
学歴

不問
必要な経験等

不問
試用期間

試用期間あり

３か月間

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1200円 ~ 1400円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1200円 ~ 1400円
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） 早遅手当　時給１００円アップ　土日祝手当　時給１００円アップ　処遇手当　５，０００円／月　あり
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 15 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　15　日

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１
(1)7時15分～10時00分

就業時間２
(2)15時00分～18時15分
時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

0分
休日等

その他

週休二日制・毎　週

その他・シフト制

その他の労働条件等

加入保険等

労災
退職金共済

未加入
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
利用可能託児施設

あり

選考等

採用人数

2人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　10日以内
求職者への通知方法

郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

その他の応募書類
保育士証写し

送付場所
応募書類の返戻

選考後は返却
担当者

園長

豊嶋 （ トヨシマ ）

電話番号 078-599-7243
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 2301-635631-3
事業所名 株式会社エイト
所在地 愛知県名古屋市名東区亀の井２－２１０
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
69人

就業場所
15人

うち女性
15人

うちパート
12人
設立年

平成27年
資本金

300万円
労働組合

なし
事業内容

保育園の運営、保育士の人材育成、保育園のコンサルティング、保育事業全般の事業を行っております。
役職／代表者名

代表取締役

伊藤　幸司
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

就業日数・時間の相談可【就業条件により各種保険加入】　勤務時間に応じて休憩時間、有給休暇、各種法令通り　マイカー通勤：無料駐車場有　エプロン貸与

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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