最終更新日:2024年9月19日
株式会社クリーンサポート
介護施設清掃スタッフ(竜王町)
滋賀県竜王町
採用人数:2人 受理日:2024年9月12日 有効期限:2024年11月30日
- 滋賀県竜王町
雇用形態
パート労働者
給与
時給 1017円 ~ 1200円
仕事内容
■介護施設の清掃 (通路・居室内をほうき、モップを使用して清掃) ■軽作業ですのでどなたにでも出来るお仕事です ■未経験の方もお仕事に慣れるまで先輩社員がフォローいたします 【変更範囲:変更なし】
待遇
*マイカー通勤について:無料駐車場あり *慣れるまで先輩社員が丁寧に教えますのでご安心下さい! *年次有給休暇は法定通りに付与されます 事業所内公正選考・人権啓発担当者 有
会社の特長
社員も楽しく快適に働け、充実した毎日を過ごせる環境を整えることが弊社の役割であり、地域社会へ安全と清潔に貢献することを目指しています。
求人番号 | 25060-09839041 |
---|---|
受付年月日 | 2024年9月12日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 草津公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 建物等維持管理業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 介護施設清掃スタッフ(竜王町) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
就業場所 | 〒520-2531 滋賀県竜王町蒲生郡大字山之上632
受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 1ヶ月 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
1017円 ~ 1200円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 1017円 ~ 1200円 |
固定残業代(c) | なし |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 10 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 10 日 |
労働時間
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
---|---|
休憩時間 |
0分 |
休日等 |
火木土日 週休二日制・毎 週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
労災 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
2人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
送付場所 |
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
担当者 |
採用担当
中島 ( ナカシマ )
電話番号 077-575-1166
FAX 077-535-7455
|
会社の情報
事業所番号 | 2506-617147-6 |
---|---|
事業所名 | 株式会社クリーンサポート |
所在地 | 滋賀県栗東市小野1014番地 |
ホームページ | https://cleansupport.co.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
---|---|
設立年 |
令和2年 |
資本金 |
500万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
清掃業務(病院・大学・銀行・オフィスビル・マンション・店舗・テナントなど) |
役職/代表者名 |
代表取締役 中島 栄実子 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
特記事項
特記事項 |
*マイカー通勤について:無料駐車場あり *慣れるまで先輩社員が丁寧に教えますのでご安心下さい! *年次有給休暇は法定通りに付与されます 事業所内公正選考・人権啓発担当者 有 |
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事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
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復職制度 |
なし |
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