最終更新日:2024年9月21日
なるさわクリニック
看護師(正・准)
山梨県鳴沢村
採用人数:1人 受理日:2024年9月12日 有効期限:2024年11月30日
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山梨県鳴沢村
河口湖駅 から 徒歩60分
雇用形態
パート労働者
給与
時給 1500円 ~ 1700円
仕事内容
外来診療の看護業務全般 ・採血、点滴、予防接種、検査等の診療業務の補助 ・電子カルテ導入 変更範囲:変更なし
待遇
・制服貸与 ・雇用保険、医師国保雇用条件に応じて加入 ・正職員への登用有 ・勤務日数、勤務時間はご相談に応じます。 【求職者の皆様へ】 加入保険、有給休暇日数につきましては、週の所定労働 時間、所定労働日数等雇用条件により変わる場合があり ます。 ・ハローワークから電話連絡のうえ、履歴書とハローワークの紹 介状を郵送してください。 ※6ヵ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与。 ※契約の更新は次のいずれか又は総合的考慮により判断する。 ・契約更新期間満了時の業務量、要員充足状態、業務内容の転換、 業務の廃止等の状況 ・従事する業務の進捗状況 ・執務態度、能力、成績、勤怠、健康状態、医院業績、経営状況 ・業務遂行の不履行等の発生状況 ・不適格事由、解雇、懲戒に準ずる事案の発生状況 ・個別に定めた更新条件、その他上記に準ずる事項
会社の特長
患者さんとのコミュニケーションを大切にし、笑顔での診療をモットーにしております。鳴沢村で初めての医科クリニックであり施設も新しく、開放感ある快適なクリニックになっております。
求人番号 | 19070-03417641 |
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受付年月日 | 2024年9月12日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 富士吉田公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 一般診療所 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 看護師(正・准) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
就業場所 | 〒401-0320 山梨県鳴沢村南都留郡2126-1
河口湖駅 から 徒歩60分
受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
1500円 ~ 1700円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 1500円 ~ 1700円 |
固定残業代(c) | なし |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 15 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
労働時間
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
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休憩時間 |
135分 |
休日等 |
木日祝日その他 週休二日制・毎 週 その他・木、日、祝休診 他シフトにより定めます。 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
労災 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考結果通知 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 Eメール |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
送付方法 送付場所 |
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
担当者 |
院長
稲垣 智也 ( イナガキ トモヤ )
電話番号 0555-25-7571
FAX 0555-25-7572
|
会社の情報
事業所番号 | 1907-614999-6 |
---|---|
事業所名 | なるさわクリニック |
所在地 | 山梨県南都留郡鳴沢村2126-1 |
ホームページ | http://narusawa-clinic.com |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
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設立年 |
平成29年 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
2017年10月に新規開院したクリニックです。内科領域の風邪や生活習慣病~外科領域のやけどや切り傷迄幅広く診療しております。皮膚科・呼吸器科等の診療や予防接種等にも対応しております |
役職/代表者名 |
院長 稲垣 智也 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
特記事項
特記事項 |
・制服貸与 ・雇用保険、医師国保雇用条件に応じて加入 ・正職員への登用有 ・勤務日数、勤務時間はご相談に応じます。 【求職者の皆様へ】 加入保険、有給休暇日数につきましては、週の所定労働 時間、所定労働日数等雇用条件により変わる場合があり ます。 ・ハローワークから電話連絡のうえ、履歴書とハローワークの紹 介状を郵送してください。 ※6ヵ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与。 ※契約の更新は次のいずれか又は総合的考慮により判断する。 ・契約更新期間満了時の業務量、要員充足状態、業務内容の転換、 業務の廃止等の状況 ・従事する業務の進捗状況 ・執務態度、能力、成績、勤怠、健康状態、医院業績、経営状況 ・業務遂行の不履行等の発生状況 ・不適格事由、解雇、懲戒に準ずる事案の発生状況 ・個別に定めた更新条件、その他上記に準ずる事項 |
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事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
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復職制度 |
なし |
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