最終更新日:2024年9月19日
株式会社MUSASHI鹿児島支店
(派)データ入力およびチェック作業[南栄]
鹿児島県鹿児島市
採用人数:1人 受理日:2024年9月9日 有効期限:2024年11月30日
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鹿児島県鹿児島市
谷山駅 から 車6分
雇用形態
有期雇用派遣パート
給与
時給 1020円 ~ 1070円
仕事内容
主に業者からの請求書の数字入力等の事務作業 専用のフォーマットへの入力作業が主なお仕事となります。先輩の社員さんが丁寧に教えてくださいますので安心して就業できます。 内容は「請求書」→「エクセル形式のデータ入力」→「チェック」等 財務に係る補助作業となります。 ・弊社担当者と一緒に職場見学を行います。 「業務の変更範囲:なし」
待遇
*有給休暇については、週の労働時間や日数により6ヶ月経過後 法定通り付与致します。 *雇用保険・社会保険については、労働時間や日数等の条件を満たした場合加入します。 *離職後1年間は、離職前の事業者(事業所単位ではない)へ派遣することはできません。(ただし、60歳以上定年退職者を除く) *抵触日:令和9年5月10日
会社の特長
矢野興業グループの-部門として平成25年7月から派遣事業を開始した会社です。グループ企業ならではの安定した経営体制があり、法令順守を徹底しながら急成長しています。
求人番号 | 46010-30796341 |
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受付年月日 | 2024年9月9日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 鹿児島公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 労働者派遣業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | (派)データ入力およびチェック作業[南栄] |
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仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 有期雇用派遣パート |
派遣・請負等 | 派遣 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
就業場所 | 〒891-0122 鹿児島県鹿児島市南栄 「※就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください」
谷山駅 から 車6分
受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 入社から2か月間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
1020円 ~ 1070円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 1020円 ~ 1070円 |
固定残業代(c) | なし |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 20 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 20 日 |
労働時間
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
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休憩時間 |
60分 |
休日等 |
土日その他 週休二日制・毎 週 その他・*勤務表による(週4日出勤) |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 |
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退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
送付場所 |
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
担当者 |
部長
中田 ( ナカタ )
電話番号 099-204-7789
FAX 099-204-7795
|
会社の情報
事業所番号 | 4601-622248-2 |
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事業所名 | 株式会社MUSASHI鹿児島支店 |
所在地 | 鹿児島県鹿児島市中央町5-28 ナポリストリートビル301 |
ホームページ | http://musashi-haken.co.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
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設立年 |
平成22年 |
資本金 |
6,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
・有料職業紹介(45-ユ-300076) ・労働者派遣業(派45-300138) ・業務請負業 |
役職/代表者名 |
代表取締役 矢野 智久 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
特記事項
特記事項 |
*有給休暇については、週の労働時間や日数により6ヶ月経過後 法定通り付与致します。 *雇用保険・社会保険については、労働時間や日数等の条件を満たした場合加入します。 *離職後1年間は、離職前の事業者(事業所単位ではない)へ派遣することはできません。(ただし、60歳以上定年退職者を除く) *抵触日:令和9年5月10日 |
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事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
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復職制度 |
なし |
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