最終更新日：2024年10月15日
介護職日勤正社員（有料老人ホームの介護ヘルパー）／東川原
悠和ウエルネス株式会社
採用人数：1人 受理日：2024年9月9日 有効期限：2024年11月30日
-
石川県羽咋市
ＪＲ七尾線 羽咋駅 から 徒歩5分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 七尾公共職業安定所 羽咋出張所 までご連絡ください。求人番号：17031-01791041
募集内容
| 事業所名 | 悠和ウエルネス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 介護職日勤正社員（有料老人ホームの介護ヘルパー）／東川原 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・有料老人ホームの個室へ訪問して、ご入居者様のお世話を担当 していただきます。また、有料老人ホームの運営に必要な作業 （洗濯、掃除など）をしていただきます。 施設未経験の方でも慣れながら仕事を覚えることができます。 ・夜勤シフトは柔軟に対応します。 ・チームケアを実現できる協力的な方を求めています。 ・未経験者の方も大歓迎！資格をお持ちでない方も資格取得を目指しながら勤務が出来ます。（資格取得支援制度あり） 【変更範囲】：変更なし ◎「いしかわ魅力ある福祉職場認定事業所」 ＊応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （64歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ２ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒925-0032 石川県羽咋市東川原町砂田１１－１ 能登和楽の里 東川原
ＪＲ七尾線 羽咋駅 から 徒歩5分
|
労働条件
| 給与 |
月給 180000円 ~ 297000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 | 処遇改善手当 20,000 円～37,000 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 処遇改善手当 20,000 円～37,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・資格手当（介護福祉士） 月額 ５，０００円 |
| 月平均労働日数 | 21.7 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 就業時間 |
(1)6時30分～15時30分 (2)8時00分～17時00分 (3)11時30分～20時30分 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
104日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 勤務表による |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 1年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
・ご自身にぴったりの職場か、体験就業もできます。 ・お仕事内容の説明も随時受付けています。 （ＴＥＬにて予約） ※事前連絡のうえ履歴書・紹介状を能登和楽の里（羽咋市寺家町セ ２－１）へお送り下さい。 書類到着後１週間以内に連絡致します。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
担当者
谷内 （ タニウチ ）
電話番号 0767-22-7739
ＦＡＸ 0767-22-7738
|
会社の情報
| 事業所名 | 悠和ウエルネス株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 宮本 悠童 |
| 所在地 | 石川県羽咋市中央町サ７７番地３ |
| ホームページ | http://notowarakunosato.com/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成26年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
住宅型有料老人ホーム「能登和楽の里」の運営を行っています。併設事業として、訪問介護事業所と居宅介護支援事業所を運営しています。 ・ |
| 会社の特長 |
「介護に関わる人のつながりを大切に」をモットーにご入居者様の安心した生活をサポートし、その方ごとの介護サービスを考え、その方にあった個別ケアの実践を目指します。 |