株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月16日

株式会社ほっとキッチン
配送員/日置市
鹿児島県日置市

採用人数:2人 受理日:2024年9月6日 有効期限:2024年11月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可
鹿児島県日置市
JR 伊集院駅 から 車9分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 930円 ~ 930円

仕事内容

○介護施設への給食配達  *軽バン使用(AT可)  *エリア:主に鹿児島県内配送になります。      高速道路の運転があります。      鹿児島工場(日置市)発あり  「変更の範囲:会社の定める全ての業務」  ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

待遇

*週の労働時間、労働日数により加入保険、年次有給休暇日数は  異なります。  〇昇給制度について  昇給は有り(社長の判断により不定期に行います)  〇「副業・兼業可」

    

会社の特長

前会社の事業部としてスタートし、以来順調に業績を伸ばしています。今回、会社を独立させ今後一層の発展が期待できます。

求人番号 42030-06944041
受付年月日 2024年9月6日
紹介期限日 無し
受理安定所 諫早公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 その他の飲食料品小売業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 配送員/日置市
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
就業場所 〒899-3101 鹿児島県日置市日吉町日置3203  「鹿児島工場」

JR 伊集院駅 から 車9分

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所設置(就業時間中は禁煙/休憩時間を除く)

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
930円 ~ 930円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
930円 ~ 930円
固定残業代(c) なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末) 毎月 15 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 15 日

労働時間

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

その他

週休二日制・毎 週

その他・シフト制による

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付場所

応募書類の返戻

選考後は返却

担当者

取締役/営業

山本竜馬/兼田直美 ( ヤマモトリョウマ/カネダナオミ )

電話番号 0957-22-8001

FAX 0957-47-8025

     

会社の情報

    
事業所番号 4203-614316-4
事業所名 株式会社ほっとキッチン
所在地 長崎県諫早市小長井町大峰980
ホームページ http://hotkitchen.jp/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
175人

就業場所
34人

うち女性
28人

うちパート
23人

設立年

平成23年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

弁当、惣菜等調理食品の製造及び販売。 経営コンサルティング業務。 前各号に附帯する一切の事業。

役職/代表者名

代表取締役

園田 卓二

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

特記事項

特記事項

*週の労働時間、労働日数により加入保険、年次有給休暇日数は  異なります。  〇昇給制度について  昇給は有り(社長の判断により不定期に行います)  〇「副業・兼業可」

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし