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最終更新日：2024年9月28日

株式会社有坂電機
電気工事
新潟県新潟市西蒲区

採用人数：1人 受理日：2024年9月6日 有効期限：2024年11月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
新潟県新潟市西蒲区
ＪＲ越後線　巻駅　から　徒歩8分

雇用形態

正社員

給与

月給 200000円 ~ 300000円

仕事内容

一般建築物の配線工事及び照明器具取付等　　変更範囲：変更なし

待遇

一旦県外で生活した人が、新潟を見つめなおし故郷にＵターン、Ｉターンされる方は特に大切に致します。　　＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状を不要とする）

　　　　

会社の特長

当社は、西蒲地区内を重点に官庁工事や一般電気工事を受注しており、最近では太陽光発電設備工事も施工しています。

求人番号 15110-05535841
受付年月日 2024年9月6日
紹介期限日 無し
受理安定所 巻公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （フルタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 他に分類されない小売業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 電気工事
仕事内容 上記に記載
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒953-0041 新潟県新潟市西蒲区巻甲５８３番地

ＪＲ越後線　巻駅　から　徒歩8分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

年齢制限　あり

年齢制限範囲 （64歳以下）

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢を上限とする為
学歴

不問
必要な経験等

あれば尚可
電気工事士

試用期間

試用期間あり

３ヵ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 200000円 ~ 300000円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
200000円 ~ 300000円
固定残業代（ｃ） なし
月平均労働日数 21.7
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末以外）　毎月　25　日 毎月 5 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　5　日

労働時間

時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

60分
年間休日数

105日
休日等

日祝日その他

週休二日制・その他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

加入
退職金制度

あり（勤続　5年以上）
定年制

あり　（一律　65歳）
再雇用制度

あり　（上限　70歳まで）
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）　書類選考
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知
書類到着後　7日以内

面接選考結果通知
面接後　5日以内
求職者への通知方法

郵送　Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

送付方法
郵送

送付場所
〒953-0041 新潟県新潟市西蒲区巻甲５８３番地

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄
担当者

代表取締役

有坂　友栄 （ アリサカ　トモエイ ）

電話番号 0256-72-3347

ＦＡＸ 0256-76-2522
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 1511-200572-5
事業所名 株式会社有坂電機
所在地 新潟県新潟市西蒲区巻甲５８３番地
ホームページ hppp://www.arisaka-d.com
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
3人

就業場所
3人

うち女性
1人

うちパート
1人
設立年

昭和22年
資本金

2,200万円
労働組合

なし
事業内容

家庭電気製品販売修理　一般電気設備工事及び太陽光発電設備工事
役職／代表者名

代表取締役

有坂　友栄
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

一旦県外で生活した人が、新潟を見つめなおし故郷にＵターン、Ｉターンされる方は特に大切に致します。　　＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状を不要とする）

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし