最終更新日：2024年11月21日
支援員【正社員】
社会福祉法人南恵会徳州園
採用人数：1人 受理日：2024年9月4日 有効期限：2024年11月30日
- 鹿児島県徳之島町
※応募をご希望の方、お問い合わせは 名瀬公共職業安定所 徳之島分室 までご連絡ください。求人番号：46112-00706841
募集内容
| 事業所名 | 社会福祉法人南恵会徳州園 |
|---|---|
| 職種 | 支援員【正社員】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ○障がい者支援施設での利用者様の支援全般 ・食事・入浴などの日常生活の介助、レクリエーション等 ・その他、健康観察や付随する業務 ・送迎業務あり（社用車使用・ＡＴ限定可） ＊就業場所により夜勤あり（月４～５回程度・応相談） ＊経験のない方もご相談ください ※パート勤務希望者も相談に応じます ＊副業可・兼業可 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （18歳 ～ 64歳） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
| 就業場所 | 〒891-7102 鹿児島県徳之島町大島郡天城町大字天城２６５０－１７ 【社会福祉法人南恵会】 または 亀徳３３４５番地【社会福祉法人南恵会 本部】 |
労働条件
| 給与 |
月給 164869円 ~ 164869円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊資格に応じて手当あり：８８０円～９６，８００円／月（例：ヘルパー２級・介護職員初任者研修受講修了者８８０円／月等） ＊扶養手当、住居手当あり（社の規程による） |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時30分 (2)6時00分～15時00分 (3)10時00分～19時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
106日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 勤務表による交替制 ＊年次有給休暇：入職時より１０日付与（社の規程による） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
単身用あり |
| 利用可能託児施設 |
あり |
| 特記事項 |
【年齢】２２時～翌５時は深夜業務のため１８歳以上（労基法６１条により１８歳未満の就業が禁止のため：省令２号） 【通勤手当】 片道２キロ以上から距離に応じて支給（社の規程による） ＊新任者研修あり（島内にて２日間） ＊医療・福祉関係資格取得助成制度あり（条件有・規程による） 【応募方法】履歴書（写真貼付）とハローワークの紹介状をご提出ください。後日、面接日等を連絡いたします。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
しえすた
吉田 （ ヨシダ ）
電話番号 080-8951-3597
ＦＡＸ 0997-85-2808
|
会社の情報
| 事業所名 | 社会福祉法人南恵会徳州園 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
理事長 吉留 康洋 |
| 所在地 | 鹿児島県大島郡徳之島町亀徳３３４５番地 |
| ホームページ | http://nankeikai.net |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和52年 |
| 資本金 |
4億円 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
徳之島で障がい者や生活困窮者支援を目的とした事業を行っています。徳之島町６事業所、伊仙町２事業所、天城町３事業所、徳之島全域担当１事業所あり糸木名と当部に新規事業所を開所予定です。 |
| 会社の特長 |
私たち南恵会は、充実した福利厚生や手厚い人材育成、『働きやすい』をモットーに、職員一人一人に合った働き方を推奨し、南恵会で働いて良かったと思える温かな職場作りを心がけています。 |