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最終更新日：2024年9月16日

株式会社Ｔｅｍａｈｉｍａ
正又は准看護師
大分県大分市

採用人数：1人 受理日：2024年9月5日 有効期限：2024年11月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
大分県大分市

雇用形態

正社員

給与

月給 207350円 ~ 207350円

仕事内容

障害者の通所施設における対象者の健康管理　医療行為（胃瘻管理、吸引、導尿等）　日常生活（食事、排泄など）の介護　社用車による送迎、添乗　　「業務の変更範囲：変更なし」

待遇

＊駐車場有（無料）　＊オンライン自主応募可　　　施設においては、異業種の職員とともに仕事をしますので、看護という専門分野においては、自分一人で医療看護的判断を要求されます。そのときに、貴方様の病院での様々な経験を活かしていただきたい。　　また、病院では、どうしても、病院のスケジュールで一日を過ごすことになるが、在宅では、利用者が主体であることも忘れないでほしい。　　　　

　　　　

会社の特長

障害をもつ人達の情緒が安定し発達できるよう個々に応じた支援をしていきます。様々な人を結ぶ交流の場を提供します。障害のある方々を地域で支えあうホットステーション的役割を目指します。

求人番号 44010-24161241
受付年月日 2024年9月5日
紹介期限日 無し
受理安定所 大分公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （フルタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 正又は准看護師
仕事内容 上記に記載
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒870-0134 大分県大分市大字猪野５０５　　「生活介護　チポリーノ」

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

年齢制限　あり

年齢制限範囲 （64歳以下）

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年が６５歳のため
学歴

不問
必要な経験等

あれば尚可
障害児者にかかわった経験のある方。

試用期間

試用期間あり

３ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 207350円 ~ 207350円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
207350円 ~ 207350円
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） 扶養手当：２，０００円～５，０００円
月平均労働日数 21.2
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 25 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　25　日

労働時間

時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

45分
年間休日数

110日
休日等

日その他

週休二日制・毎　週

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

加入
退職金制度

あり（勤続　3年以上）
定年制

あり　（一律　65歳）
再雇用制度

あり　（上限　70歳まで）
勤務延長

あり
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　14日以内
求職者への通知方法

電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

送付場所
応募書類の返戻

選考後は返却
担当者

代表取締役

伊東　祥子 （ イトウ　サチコ ）

電話番号 097-511-9923

ＦＡＸ 097-511-9923
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 4401-616799-3
事業所名 株式会社Ｔｅｍａｈｉｍａ
所在地 大分県大分市大字猪野５０５番地
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
11人

就業場所
9人

うち女性
8人

うちパート
6人
設立年

平成25年
資本金

100万円
労働組合

なし
事業内容

障害者のデイサービス事業
役職／代表者名

代表取締役

伊東　祥子
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

＊駐車場有（無料）　＊オンライン自主応募可　　　施設においては、異業種の職員とともに仕事をしますので、看護という専門分野においては、自分一人で医療看護的判断を要求されます。そのときに、貴方様の病院での様々な経験を活かしていただきたい。　　また、病院では、どうしても、病院のスケジュールで一日を過ごすことになるが、在宅では、利用者が主体であることも忘れないでほしい。　　　　

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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