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最終更新日：2024年9月16日

グリーンライフ東日本株式会社
ケアマネージャー／パート／グリーンライフ伏見
北海道札幌市中央区

採用人数：1人 受理日：2024年9月5日 有効期限：2024年11月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可
北海道札幌市中央区
札幌市電　電車事業所前駅　から　徒歩5分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1600円 ~ 1800円

仕事内容

介護付有料老人ホーム「グリーンライフ伏見」でのケアマネージャー業務をお願い致します。　・入居予定の方のアセスメント　・ケアプランの作成、説明、実施　・ご家族ご本人へのプラン説明　・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応　　※施設定員：４８名　　　・変更範囲：なし

待遇

・有給休暇は法定通り付与　・通勤手当は片道２ｋｍ以上の場合支給　・勤務時間は多少前後の可能性あり　・施設見学で雰囲気を見てからの面接も可能　・制服・エプロン貸与あり　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります　

　　　　

会社の特長

プライム市場に上場のシップヘルスケアホールディングス株式会社の介護事業会社として全国に介護付有料老人ホーム、住宅型、グループホーム等各種居宅サービス事業を全国にて運営をしています。

求人番号 13010-00417642
受付年月日 2024年9月5日
紹介期限日 無し
受理安定所 飯田橋公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 ケアマネージャー／パート／グリーンライフ伏見
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所 〒064-0920 北海道札幌市中央区南２０条西１６－２－３０　グリーンライフ伏見（当社施設）

札幌市電　電車事業所前駅　から　徒歩5分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

不問
学歴

不問
必要な経験等

あれば尚可
ケアマネ業務のご経験がある方

試用期間

試用期間あり

３か月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1600円 ~ 1800円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1600円 ~ 1800円
固定残業代（ｃ） なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 25 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　25　日

労働時間

時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項 あり
休憩時間

60分
休日等

その他

週休二日制・毎　週

その他・週休はシフトによる

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

未加入
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

その他の応募書類
資格証のコピー

送付場所
応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項

面接は就業場所で行います。
担当者

採用担当

電話番号 03-5255-3100

ＦＡＸ 03-5200-1177
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 1301-642358-9
事業所名 グリーンライフ東日本株式会社
所在地 東京都中央区八重洲１－４－１６　東京建物八重洲ビル１１階
ホームページ http://www.greenlife-inc.co.jp/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
1,150人

就業場所
21人

うち女性
15人

うちパート
3人
設立年

平成15年
資本金

5,000万円
労働組合

なし
事業内容

有料老人ホーム、グループホームの運営、居宅介護支援事業、訪問介護事業、訪問看護事業、通所介護事業および関連事業
役職／代表者名

代表取締役

玉井　信行
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

あり
看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

・有給休暇は法定通り付与　・通勤手当は片道２ｋｍ以上の場合支給　・勤務時間は多少前後の可能性あり　・施設見学で雰囲気を見てからの面接も可能　・制服・エプロン貸与あり　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります　

事業所PR情報

職務給制度

あり
復職制度

なし
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