最終更新日：2024年10月30日
産業機械設計（岐阜工場）
アラインテック株式会社（旧旭興産株式会社）
採用人数：2人 受理日：2024年9月3日 有効期限：2024年11月30日
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岐阜県垂井町
ＪＲ東海道本線 垂井駅 から 車10分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 岩国公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：35090-05528641
募集内容
| 事業所名 | アラインテック株式会社（旧旭興産株式会社） |
|---|---|
| 職種 | 産業機械設計（岐阜工場） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 【産業用機械、自動化・省力化機械等の設計業務（岐阜県垂井町）】 ●「工業化住宅」「医療機器」「繊維」「自動車」「家電製品」「 化学・エネルギー」など幅広い業界の製造工場ラインで使用される 【工業・製造設備】（自動化・ロボット等）を設計を行います。 ●構想設計＞基本設計＞詳細設計＞生産設計の各工程において、分 業し効率よく仕事をしており、過去の経験を活かし強みを発揮でき る部分で活躍してください。 ●当社は多岐にわたる幅広い業界に対応しており、その結果異なる業界の技術が当社内で横断的に収斂進化することが強みで、イノベーションを起こしやすい事業形態が特徴です。 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］ |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ２ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒503-2122 岐阜県垂井町不破郡表佐５８－２ 「アラインテック（株）岐阜工場」
ＪＲ東海道本線 垂井駅 から 車10分
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労働条件
| 給与 |
月給 221000円 ~ 465000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ※年齢・経験等を総合的に勘案し調整決定 役付手当 家族手当 住宅手当・地域手当・別居手当 特殊作業手当・呼出手当 |
| 月平均労働日数 | 21.0 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 10 日 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)8時00分～16時45分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
45分 |
| 年間休日数 |
112日 |
| 休日等 |
日祝日その他 週休二日制・その他 原則土曜日休みですが、月に一度程度出勤あり。 ※平均有休取得率 １１．７日／年 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 2年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
◎働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１ ●紹介連絡の上、紹介状・履歴書・職務経歴書を本社総務部へ郵送 してください。書類選考後、面接日時をお知らせします。 ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。（オンライン自主応 募の場合は不要です。） |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
本社 総務部
松田 （ マツダ ）
電話番号 0827-38-3300
ＦＡＸ 0827-38-3500
|
会社の情報
| 事業所名 | アラインテック株式会社（旧旭興産株式会社） |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 上田 文雄 |
| 所在地 | 山口県岩国市長野１８１５番地７ |
| ホームページ | http://alinetech.co.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和25年 |
| 資本金 |
6,400万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
自動車・工業化住宅・電機（液晶・有機ＥＬ、太陽電池等）等生産システム、各種自動化システム、医療機器、産業機械、化学プラント建設メンテナンス、太陽光発電所の建設等事業を行っています。 |
| 会社の特長 |
各種設備を導入し技術の高度化精度化に対応するとともに労働環境の改善にも努力している。 自社製品の開発に力を入れ開発型企業を目指している。 |