最終更新日:2024年11月24日
介護職員(小規模多機能型居宅介護事業所「ひかり」)
株式会社ファミリーケアサポート
採用人数:1人 受理日:2024年9月3日 有効期限:2024年11月30日
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北海道留萌市
留萌駅 から 徒歩3分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 留萌公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:01140-01183341
募集内容
事業所名 | 株式会社ファミリーケアサポート |
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職種 | 介護職員(小規模多機能型居宅介護事業所「ひかり」) |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | ◇小規模多機能型居宅介護事業所「ひかり」にて介護業務のお仕事 をしていただきます。(本社裏) *通い、訪問を通して利用される利用者様の介護業務全般。 *入浴・排泄介助などの身体介護、ご自宅の掃除・洗濯などの生活 支援や買物・通院等の付添など行います。 *夜間当直応相談。 *週2~4日勤務。(応相談) *私たちはチームワークを大切に考えています。私たちと一緒に 地域の福祉を支えていきましょう。 変更範囲:なし |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (18歳 ~ 69歳) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 6ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒077-0007 北海道留萌市栄町1丁目5番地 サービス付高齢者向け専用住宅「ひかり」
留萌駅 から 徒歩3分
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労働条件
給与 |
月給 181860円 ~ 204500円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
固定残業代 | あり |
その他の手当等付記事項 | *夜勤手当:6,500円/回 *専門職手当(有資格者):5,000~15,000円 *通勤手当:規定支給 |
月平均労働日数 | 21.7日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 25 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 25 日 |
就業時間 |
(1)7時00分~16時00分 (2)9時00分~18時00分 (3)10時00分~19時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
103日 |
休日等 |
その他 週休二日制・その他 *シフト制 4週8~9休。 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
あり (一律 70歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 75歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
・ファミリーケアサポートで大切にしている、明るく、元気、素直、自分で考えて行動する、を実践している仲間が皆さんをサポートします! ・研修で得た知識や技術をすぐに仕事に活かすことができるのでやりがいにもつながります。 入社後いきなり現場入り!ではなく、最初の1週間は会社の理念や社会人としての大切な考え方の研修を行います その後現場入りとなりますが、しっかり先輩社員が一緒に付きサポート致しますので安心です! 職場の雰囲気等も事前に知って頂けるよう、当社採用のホームページやYOUTUBEチャンネルもございますので 是非ご覧下さい! ・資格取得制度あり(介護関連資格取得に必要な費用を一部補助) *「健康経営優良法人」認定。 |
選考等
選考方法 |
面接(予定2回) 書類選考 |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
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担当者 |
採用担当
工藤 諭史 ( クドウ サトシ )
電話番号 0164-43-5600
FAX 0164-43-5601
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会社の情報
事業所名 | 株式会社ファミリーケアサポート |
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役職/代表者名 |
代表取締役 田中 卓 |
所在地 | 北海道留萌市栄町1丁目5番6号 |
ホームページ | http://www.family-cs.co.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成12年 |
資本金 |
800万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
介護保険創設時より、訪問介護を中心にデイサービス、有料老人ホーム、ケアプラン作成、訪問入浴サービス、福祉用具のレンタル販売などご高齢者の在宅生活をトータルサポートしています。 |
会社の特長 |
我が社のクレドは「私達は感謝と感動にあふれ、私達と皆様が幸せになれる未来を拓きます」です。社員と社員の家族、利用者様や取引先の方々が幸せになれるために、我が社は存在しています。 |