株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月19日

株式会社富士建設工業所
エクステリア工事手伝い他
山口県下松市

採用人数:1人 受理日:2024年9月2日 有効期限:2024年11月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
山口県下松市
JR岩徳線 周防花岡駅 から 車10分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1200円 ~ 1800円

仕事内容

*エクステリア工事補助(主に屋外での作業です。) *主な工種は、土木工、ブロック工、レンガ・タイル工、  フェンス工、土間工、植栽工等(作業補助) *本社敷地内清掃など   [業務内容の変更範囲:変更なし]  

待遇

*土曜日の勤務可能な方希望  *昇給は能力に応じて決定  *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は、労基法により比例付与              

    

会社の特長

創業65年。地域に根差した会社です。鉄工部とエクステリア部の2本柱で、鉄工部は東洋鋼鈑の協力会社です。いい職場にしたい、いい会社にしたいと思い経営しています。

求人番号 35080-04100741
受付年月日 2024年9月2日
紹介期限日 無し
受理安定所 下松公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 管工事業(さく井工事業を除く)
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 エクステリア工事手伝い他
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒744-0072 山口県下松市望町5丁目10-5

JR岩徳線 周防花岡駅 から 車10分

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室を設け、排気設備あり

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (64歳以下)

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢が65歳のため

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間なし

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1200円 ~ 1800円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1200円 ~ 1800円
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) *賃金支払日:当月末日
賃金形態等 時給
通勤手当 なし
賃金締切日

固定(月末以外) 毎月 25 日

賃金支払日

固定(月末)

労働時間

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

日祝日その他

週休二日制・毎 週

その他・*会社カレンダーによる *年末年始・盆

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災

退職金共済

未加入

定年制

あり (一律 65歳)

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付場所

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

総務課

有吉 ( アリヨシ )

電話番号 0833-41-3202

FAX 0833-41-3308

     

会社の情報

    
事業所番号 3508-000997-9
事業所名 株式会社富士建設工業所
所在地 山口県下松市望町5丁目10-5
ホームページ http://fkksb.com
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
16人

就業場所
16人

うち女性
5人

うちパート
0人

設立年

昭和34年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

鉄工部-管工事、製缶工事、機械据付工事 エクステリア部-門、塀工事 エクステリア工事建設部-土木、建築工事

役職/代表者名

代表取締役

堀内 正昭

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

*土曜日の勤務可能な方希望  *昇給は能力に応じて決定  *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は、労基法により比例付与              

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし