株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月16日

有限会社タマホ製作所
工作機械オペレーター
山梨県身延町

採用人数:1人 受理日:2024年8月27日 有効期限:2024年10月31日

経験あれば尚可 学歴必須 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
山梨県身延町
JR身延線 甲斐常葉駅 から 徒歩15分

雇用形態

正社員

給与

月給 180000円 ~ 250000円

仕事内容

*マシニングセンター、フライス盤、研削機械等の機械操作を   行い、半導体製造装置の部品加工を行います。  *機械周辺の環境整備(整備・整頓・洗浄)を行います。   変更範囲:変更なし。        ○応募にはハローワークの紹介状が必要です○

待遇

*通勤手当:通勤距離数(事業所規定)により支払い。

    

会社の特長

少人数ではありますが、社員一丸となってお客様のニーズに応えられるよう努力する会社です。 ベテラン社員が多く、未経験者でも安心して働ける会社です。

求人番号 19050-01483341
受付年月日 2024年8月27日
紹介期限日 無し
受理安定所 鰍沢公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 その他の生産用機械・同部分品製造業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 工作機械オペレーター
仕事内容 上記に記載
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒409-2936 山梨県身延町南巨摩郡常葉6176

JR身延線 甲斐常葉駅 から 徒歩15分

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (59歳以下)

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢60歳のため。

学歴

必須

必要な経験等

あれば尚可
工作機械オペレーター経験者。

必要な免許・資格

不問

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
180000円 ~ 250000円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
180000円 ~ 250000円
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) ○皆勤手当:10,000円 ○家族手当: 5,000円
月平均労働日数 20.8
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末) 毎月 10 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 10 日

労働時間

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

75分

年間休日数

115日

休日等

土日祝日その他

週休二日制・毎 週

その他・事業所カレンダー(年末年始12/29~1/5、お盆8/13~8/18、前年度実績)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

加入

定年制

あり (一律 60歳)

再雇用制度

なし

勤務延長

あり (上限 65歳まで)

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付方法
郵送

送付場所
〒409-2936 山梨県南巨摩郡身延町常葉6176

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

専務

望月 ( モチヅキ )

電話番号 0556-36-1125

FAX 0556-36-1126

     

会社の情報

    
事業所番号 1905-101199-2
事業所名 有限会社タマホ製作所
所在地 山梨県南巨摩郡身延町常葉6176
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
9人

就業場所
9人

うち女性
2人

うちパート
1人

設立年

昭和60年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

マシニングセンター、NCフライス等による半導体製造装置等の金属部品加工を行なっております。

役職/代表者名

代表取締役

望月 貢

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

*通勤手当:通勤距離数(事業所規定)により支払い。

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし