最終更新日:2024年9月10日
社会福祉法人敬寿記念会特別養護老人ホームふれあいの郷「もくせい」
機能訓練指導員
兵庫県丹波市
採用人数:1人 受理日:2024年8月23日 有効期限:2024年10月31日
- 兵庫県丹波市
雇用形態
正社員
給与
月給 229000円 ~ 255000円
仕事内容
《ユニット型ショートステイ利用者の機能訓練業務》 在宅にて介護を必要として生活される高齢者の短期入所施設です。利用者の機能訓練指導員の業務を行ってもらいます。 *機能訓練計画書の立案や機能訓練の実施。 *資格手当(月額)について 23000円 「変更範囲:法人が定める業務」
待遇
◆永年勤続報奨制度あり(5年、10年・・・) ◆賞与は年間4.15ヶ月であるが、初年度は出勤率調整により支給する。 ◆有料道路料金一部負担制度あり。 ◆応募者の職場見学可能です。 【求人者・求職者の皆様へ】 求人票は、雇用契約書ではありませんので、採用の際は 必ず労働条件の確認を行ってください。
会社の特長
敬愛の精神(天を敬い人を愛する)を基本理念とし、福祉と医療の連携により利用者と家族を支援しています。(医)敬愛会との連携による施設運営により、質の高い介護サービスを提供しています。
求人番号 | 28130-01887541 |
---|---|
受付年月日 | 2024年8月23日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 柏原公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 機能訓練指導員 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 | 〒669-3801 兵庫県丹波市青垣町東芦田1303
受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (64歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 6ヶ月 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
229000円 ~ 255000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 201000円 ~ 227000円 |
定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 23,000 円~23,000 円
暫定手当手当 5,000 円~5,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 条件により、扶養手当、住居手当の支給有り |
月平均労働日数 | 21.1 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月 30 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 30 日 |
労働時間
就業時間 |
変形労働時間制(1年単位) 就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
111日 |
休日等 |
その他 週休二日制・その他 その他・シフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
---|---|
退職金共済 |
加入 |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
その他の応募書類 送付場所 |
応募書類の返戻 |
選考後は返却
|
担当者 |
施設長
荻野 ( オギノ )
電話番号 0795-87-1170
FAX 0795-87-1172
|
会社の情報
事業所番号 | 2813-100980-0 |
---|---|
事業所名 | 社会福祉法人敬寿記念会特別養護老人ホームふれあいの郷「もくせい」 |
所在地 | 兵庫県丹波市青垣町東芦田1303 |
ホームページ | http://keijyukinenkai.or.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
---|---|
設立年 |
平成3年 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
身体的事由により居宅生活が困難な高齢者の身体介護を行う施設です。平成27年4月にユニット型ショートステイセンターを開設。併設事業所(デイサービスセンター、居宅介護支援事業所) |
役職/代表者名 |
理事長 大塚 浩之 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
特記事項
特記事項 |
◆永年勤続報奨制度あり(5年、10年・・・) ◆賞与は年間4.15ヶ月であるが、初年度は出勤率調整により支給する。 ◆有料道路料金一部負担制度あり。 ◆応募者の職場見学可能です。 【求人者・求職者の皆様へ】 求人票は、雇用契約書ではありませんので、採用の際は 必ず労働条件の確認を行ってください。 |
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事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
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復職制度 |
なし |
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