最終更新日：2024年9月15日
有限会社イマ－ジュ
介護職員：パート（余市町／グループホーム夢）
北海道余市町
採用人数：1人 受理日：2024年8月9日 有効期限：2024年10月31日
- 北海道余市町
雇用形態
パート労働者
給与
時給 970円 ~ 970円
仕事内容
認知症高齢者グループホームにおける介護業務及び生活支援 ・介護業務～食事介助、排せつ介助、入浴介助等 ・生活支援～調理、清掃等 ＊利用者数：１８名（１ユニット９名×２ユニット） ※業務の変更範囲：変更なし
待遇
＊駐車場無料 ＊通勤手当は規定により支給します。 ＊職員の在籍期間は短い人でも２年以上あり定着の良い職場です。 ＊６か月後の有給休暇に変動あり
会社の特長
良質介護サービスの提供を追求し保育施設や学校との連携、地域との交流を重視し福祉と社会学習の双方に視点をおいた事業展開をする。
| 求人番号 | 01070-03520541 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2024年8月9日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 小樽公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （パートタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
| 職種 | 介護職員：パート（余市町／グループホーム夢） |
|---|---|
| 仕事内容 | 上記に記載 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒046-0003 北海道余市町余市郡黒川町１９丁目１３番地２ 「グループホーム夢」
受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 |
なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （64歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
970円 ~ 970円 ※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。 |
|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額 970円 ~ 970円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ※毎月支給 ・処遇改善手当：８千円 ・ベースアップ手当：３千円 ・特別処遇改善手当：３千円・支援手当：３千円 ※資格所持で支給 ・介護福祉士：５千円・介護支援専門員１万円 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 就業時間２ 就業時間３ |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 |
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
選考等
| 採用人数 |
1人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
| 求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
送付場所 |
| 応募書類の返戻 |
選考後は返却
|
| 担当者 |
代表取締役
杉村 （ スギムラ ）
電話番号 0134-25-0238
ＦＡＸ 0134-64-1126
|
会社の情報
| 事業所番号 | 0107-613306-8 |
|---|---|
| 事業所名 | 有限会社イマ－ジュ |
| 所在地 | 北海道小樽市長橋２－２－１３ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
|---|---|
| 設立年 |
平成15年 |
| 資本金 |
300万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
・認知症高齢者グループホームの介護業務 ・介護タクシー |
| 役職／代表者名 |
代表取締役 杉村 由勝 |
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
特記事項
| 特記事項 |
＊駐車場無料 ＊通勤手当は規定により支給します。 ＊職員の在籍期間は短い人でも２年以上あり定着の良い職場です。 ＊６か月後の有給休暇に変動あり |
|---|
事業所PR情報
| 職務給制度 |
なし |
|---|---|
| 復職制度 |
あり |
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