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最終更新日：2024年8月15日

鹿屋市役所
（臨）し尿処理施設運転管理業務員（鹿屋市衛生処理場）
鹿児島県鹿屋市

採用人数：1人 受理日：2024年8月2日 有効期限：2024年10月31日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可
鹿児島県鹿屋市

雇用形態

パート労働者

給与

日給 1160円 ~ 1160円

仕事内容

◎衛生処理場内での施設管理、機械の運転管理等の業務全般　◯場内の清掃作業（草刈り、汚水槽等）もあり　◯ダンプ等の運転業務もあり　　変更範囲：鹿屋市衛生処理場所長の定める業務

待遇

◆事前にハローワーク紹介状と履歴書（写真貼付）等の申込書類を　担当の所属まで郵送又は持参してください。受付時又は後日、面　接日時をお知らせします。　　◆年次有給休暇は採用後１カ月経過後から取得できます。　　有給日数等の詳細は面接時に説明します。

　　　　

会社の特長

『ひとが元気！まちが元気！「未来につながる健康都市かのや」』

求人番号 46030-06305841
受付年月日 2024年8月2日
紹介期限日 無し
受理安定所 鹿屋公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 市町村の機関
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 （臨）し尿処理施設運転管理業務員（鹿屋市衛生処理場）
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所 〒893-0031 鹿児島県鹿屋市川東町６９８２　「衛生処理場」

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

不問
学歴

不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格

危険物取扱者乙４類：必須
試用期間

試用期間あり

１カ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1160円 ~ 1160円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1160円 ~ 1160円
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） ＊時給額計算根拠　　日給÷７．５時間で表示　◆通勤手当は通勤距離に応じて支給されます（上限１，　１００円／日）。　◆賞与の支給月分は、在籍した期間に応じて変動があり　ます。
賃金形態等 日給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 15 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　15　日

労働時間

時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

60分
休日等

日祝日その他

週休二日制・その他

その他・＊年次有給休暇は採用後１カ月経過してから取得可能です。　＊２カ月に１回程度、土曜日勤務があります。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　公災　健康　厚生
退職金共済

未加入
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
求職者への通知方法

電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

その他の応募書類
事前提出

送付方法
郵送

送付場所
〒893-0031 鹿児島県鹿屋市川東町６９８２番地　鹿屋市衛生処理場

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項

＊選考結果通知（その他）の通知日は面接時に説明します。
担当者

市生活部生活環境課　衛生処理場　所長

坂本 （ サカモト ）

電話番号 0994-42-3742

ＦＡＸ 0994-42-3742
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 4603-100261-7
事業所名 鹿屋市役所
所在地 鹿児島県鹿屋市共栄町２０－１
ホームページ https://www.city.kanoya.lg.jp/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
1,379人

就業場所
9人

うち女性
1人

うちパート
7人
設立年

昭和16年
労働組合

あり
事業内容

地方公共団体
役職／代表者名

市長

中西　茂
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

あり
看護休暇取得実績

あり

特記事項

特記事項

◆事前にハローワーク紹介状と履歴書（写真貼付）等の申込書類を　担当の所属まで郵送又は持参してください。受付時又は後日、面　接日時をお知らせします。　　◆年次有給休暇は採用後１カ月経過後から取得できます。　　有給日数等の詳細は面接時に説明します。

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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