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トップページ ＞ 愛媛県 ＞ 新居浜市 ＞ 一宮運輸株式会社流通事業部新居浜流通センター 倉庫内作業員（日用雑貨品）／契約社員（パート）の求人

最終更新日：2024年8月22日

一宮運輸株式会社流通事業部新居浜流通センター
倉庫内作業員（日用雑貨品）／契約社員（パート）
愛媛県新居浜市

採用人数：1人 受理日：2024年8月1日 有効期限：2024年10月31日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
愛媛県新居浜市
多喜浜駅　から　車10分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 900円 ~ 900円

仕事内容

当社の物流倉庫内で、ホームセンター向け日用品雑貨品に関する以下の業務を行っていただきます。　　・入荷時の検品　・出荷先の店舗別の仕分け（タッチパネル式の専用端末を使用）　・出荷並びに関連付帯業務　　※経験がない方も覚えていただけるまでは、社員が一緒に作業を行　いますので安心してください。　※商品の重量は１キロ～２０キロ程度です。　　変更範囲：変更なし

待遇

＊雇い止め規定あり。　　＊雇用期間は初回契約時を除き、６ヶ月ごとの更新となります。　　＊加入保険は雇用条件により該当する保険に加入します。　＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。　　◆面接には、ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）をお持ちください。

　　　　

会社の特長

物流・引越サービスはもとより、イベント事業・加工物流業務などの事業も行い、常に新たなフィールドに向かって展開を図っています。

求人番号 38050-04658941
受付年月日 2024年8月1日
紹介期限日 無し
受理安定所 新居浜公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 倉庫業（冷蔵倉庫業を除く）
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 倉庫内作業員（日用雑貨品）／契約社員（パート）
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月未満）
就業場所 〒792-0896 愛媛県新居浜市阿島１－７－３７

多喜浜駅　から　車10分

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室あり（紙巻たばこ、加熱式たばこ等）
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

不問
学歴

不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格

不問
試用期間

試用期間あり

３ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 900円 ~ 900円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
900円 ~ 900円
固定残業代（ｃ） なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 15 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　15　日

労働時間

時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項 あり
休憩時間

90分
休日等

土日その他

週休二日制・毎　週

その他・年末年始

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生　財形
退職金共済

未加入
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

送付場所
応募書類の返戻

選考後は返却
担当者

総務課

電話番号 0897-46-1380

ＦＡＸ 0897-46-0879
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 3805-914910-0
事業所名 一宮運輸株式会社流通事業部新居浜流通センター
所在地 愛媛県新居浜市阿島１－７－３７
ホームページ http://www.ichimiya.co.jp/tran/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
1,600人

就業場所
201人

うち女性
82人

うちパート
129人
設立年

昭和36年
資本金

9,000万円
労働組合

なし
事業内容

倉庫業
役職／代表者名

事業部長

佐伯　勝利
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

あり
看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

＊雇い止め規定あり。　　＊雇用期間は初回契約時を除き、６ヶ月ごとの更新となります。　　＊加入保険は雇用条件により該当する保険に加入します。　＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。　　◆面接には、ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）をお持ちください。

事業所PR情報

職務給制度

あり
復職制度

あり
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