株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月8日

株式会社M・S・C
インストラクター(パート)<急募>
秋田県秋田市

採用人数:2人 受理日:2024年7月25日 有効期限:2024年9月30日

経験不問 学歴必須 時間外労働なし 転勤あり 転勤範囲 マイカー通勤可
秋田県秋田市

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1000円 ~ 1200円

仕事内容

○インストラクターとして従事していただきます。 ・園児、小、中、高(大人)への体育運動指導 (マット、鉄棒、とび箱、なわとび) ・掃除全般(トイレ、玄関、体育館) ・イベント補助  *イベント会場への移動にはマイカー使用していただきます。 (ガソリン代支給の有無は会場までの距離によります)   変更範囲:変更なし

待遇

*年次有給休暇の日数は週所定労働日数が3日の場合の法定  最低基準日数です。週の労働日数により異なります。

    

会社の特長

2~80歳代を対象とした体育運動教室です。秋田県で唯一取り入れている大型のエアートランポリンを使って体幹やバランス感覚を鍛えます。小学生以下はとび箱・鉄棒の運動も取り入れています。

求人番号 05010-13180841
受付年月日 2024年7月25日
紹介期限日 無し
受理安定所 秋田公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 スポーツ施設提供業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 インストラクター(パート)<急募>
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒010-1414 秋田県秋田市御所野元町1丁目1-1 フレスポ御所野内 「M’sスポーツクラブ 御所野教室」 

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

あり 転勤範囲

年齢

不問

学歴

必須

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件
異なる   条件の内容

試用期間中の労働条件の内容
時給:900円

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1000円 ~ 1200円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1000円 ~ 1200円
固定残業代(c) なし
賃金形態等 時給
通勤手当 なし
賃金締切日

固定(月末) 毎月 10 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 10 日

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1
(1)15時00分~20時00分

就業時間2
(2)9時00分~17時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

45分

休日等

その他

週休二日制・毎 週

その他・シフト制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日

その他の労働条件等

加入保険等

労災

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 5日以内

求職者への通知方法

電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付場所

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

代表

松村 俊輔 ( マツムラ シュンスケ )

電話番号 070-5325-2412

FAX 018-828-3309

     

会社の情報

    
事業所番号 0501-616812-9
事業所名 株式会社M・S・C
所在地 秋田県秋田市土崎港南2丁目4-33 1階
ホームページ https://mec-sportsclub.com/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
15人

就業場所
3人

うち女性
1人

うちパート
2人

設立年

平成25年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

スポーツクラブ運営 イベント主催(水泳、キャンプ、スキー、スケート、球技、陸上) 児童発達支援&放課後等デイサービス(えむず)

役職/代表者名

代表取締役

松村 俊輔

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

*年次有給休暇の日数は週所定労働日数が3日の場合の法定  最低基準日数です。週の労働日数により異なります。

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし