株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年8月19日

株式会社ふれあいサポート
パ/営業サポートスタッフ(白石区栄通)
北海道札幌市白石区

採用人数:1人 受理日:2024年7月25日 有効期限:2024年9月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤不可
北海道札幌市白石区
地下鉄白石駅 から 徒歩10分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1000円 ~ 1000円

仕事内容

◎当社札幌営業所にて、幼稚園・福祉施設・病院等の送迎業務請負 に関わる電話営業やサポート業務をお願いします。  ・ノルマは一切ございません。  ※業務に慣れるまでは既存社員が丁寧に指導させて頂きます。                          ■変更範囲:変更なし

待遇

◎雇用保険は所定労働時間に応じて法定通り加入 ◎6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り (就業日数により異なります)  ※就業時間、労働日数ともお気軽にご相談下さい   ※経験は不問です。                                    G

    

会社の特長

*札幌市・釧路市内の幼稚園、福祉施設や医療機関等における、利用者の送迎及び送迎用車両の管理を受託・代行し、各施設が基幹業務に集中できるようサポートするサービスを展開してます。

求人番号 01090-05689241
受付年月日 2024年7月25日
紹介期限日 無し
受理安定所 釧路公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 倉庫業(冷蔵倉庫業を除く)
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 パ/営業サポートスタッフ(白石区栄通)
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒003-0021 北海道札幌市白石区栄通3丁目3-24 太田ビル2階 株式会社ふれあいサポート 札幌営業所

地下鉄白石駅 から 徒歩10分

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

不問

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1000円 ~ 1000円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1000円 ~ 1000円
固定残業代(c) なし
賃金形態等 時給
通勤手当 なし
賃金締切日

固定(月末) 毎月 10 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 10 日

労働時間

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

0分

休日等

土日祝日その他

週休二日制・毎 週

その他・年末年始 お盆休み

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日

その他の労働条件等

加入保険等

労災

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 3日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付場所

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

事前連絡時、面接日を決定します。当日、応募書類・ハローワーク紹介状を持参して下さい。

担当者

所長

吉田 ( ヨシダ )

電話番号 0154-65-8511

FAX 0154-65-8512

     

会社の情報

    
事業所番号 0109-616186-2
事業所名 株式会社ふれあいサポート
所在地 北海道釧路市浪花町13丁目3番10号 プレジデント浪花103
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
14人

就業場所
2人

うち女性
1人

うちパート
1人

設立年

平成28年

労働組合

なし

事業内容

*送迎・車両管理代行サービス事業、清掃の請負 

役職/代表者名

代表取締役

加藤 智之

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

◎雇用保険は所定労働時間に応じて法定通り加入 ◎6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り (就業日数により異なります)  ※就業時間、労働日数ともお気軽にご相談下さい   ※経験は不問です。                                    G

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし