最終更新日:2024年8月16日
室蘭公共職業安定所
事務補助員(伊達分室)
北海道伊達市
採用人数:1人 受理日:2024年7月22日 有効期限:2024年9月30日
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北海道伊達市
JR伊達紋別駅 から 徒歩10分
雇用形態
パート労働者
給与
時給 996円 ~ 1310円
仕事内容
・ハローワークの独自システムへの入力操作 ・電卓を使用しての計算業務 ・パソコンによるデータ入力、簡単な文章作成業務 ・各種書類の整理、編纂業務 ・その他上記に付随する業務全般 「業務の変更範囲:変更なし」
待遇
・昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用され た場合、翌年4月1日に実施(給与額が上限の場合なし)。 ・賞与は6月1日及び12月1日在籍者に、勤務期間、勤務実績等 を考慮の上支給。 ・就業時間を超える勤務は原則無いが、窓口対応の状況等により、 超える場合あり。超えた場合は超過勤務手当を支給。 ・給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合 賃金・手当の額についても変更する場合があります。 ・任期(雇用期間)の更新は、勤務実績、勤務態度、能力及び従事 する事業の予算の状況等により判断します。また、更新の際、任 用条件が変更となる場合があります。 ・応募多数の場合は早期に締め切る場合があります。 ・応募書類は担当者あて郵送又は持参ください。 【8月16日(金)12時必着】 ・服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。 ・国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応 募できません。
会社の特長
ハローワークの愛称で地域に親しまれる公共職業安定所として職員一丸となって努力しています。
求人番号 | 01100-03741341 |
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受付年月日 | 2024年7月22日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 室蘭公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 行政機関 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 事務補助員(伊達分室) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
就業場所 | 〒052-0025 北海道伊達市網代町5-4 伊達分室
JR伊達紋別駅 から 徒歩10分
受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必須 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間なし |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
996円 ~ 1310円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 996円 ~ 1310円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 月額概算額:1日4時間×13日勤務 996円×4時間×13日=51,792円 1,310円×4時間×13日=68,120円 |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 16 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 16 日 |
労働時間
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
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休憩時間 |
60分 |
休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 その他・年末年始(12月29日~1月3日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
公災 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考結果通知 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
送付方法 送付場所 |
応募書類の返戻 |
選考後は返却
|
担当者 |
庶務課長
山下 ( ヤマシタ )
電話番号 0143-22-8689
FAX 0143-23-1207
|
会社の情報
事業所番号 | 0110-915871-6 |
---|---|
事業所名 | 室蘭公共職業安定所 |
所在地 | 北海道室蘭市海岸町1丁目20番地28 |
ホームページ | https://jsite.mhlw.go.jp/hokkaido-hellowork/newpage_00127.html |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
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設立年 |
昭和22年 |
労働組合 |
あり |
事業内容 |
国家公務(職業紹介業務、雇用保険業務、各種助成金業務、その他) |
役職/代表者名 |
北海道労働局長 三富 則江 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
特記事項
特記事項 |
・昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用され た場合、翌年4月1日に実施(給与額が上限の場合なし)。 ・賞与は6月1日及び12月1日在籍者に、勤務期間、勤務実績等 を考慮の上支給。 ・就業時間を超える勤務は原則無いが、窓口対応の状況等により、 超える場合あり。超えた場合は超過勤務手当を支給。 ・給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合 賃金・手当の額についても変更する場合があります。 ・任期(雇用期間)の更新は、勤務実績、勤務態度、能力及び従事 する事業の予算の状況等により判断します。また、更新の際、任 用条件が変更となる場合があります。 ・応募多数の場合は早期に締め切る場合があります。 ・応募書類は担当者あて郵送又は持参ください。 【8月16日(金)12時必着】 ・服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。 ・国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応 募できません。 |
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事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
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復職制度 |
なし |
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