株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月3日

株式会社ツバサ製作所
小型プリンター等の部品組立・調整検査
京都府京丹後市

採用人数:2人 受理日:2024年7月23日 有効期限:2024年9月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
京都府京丹後市
丹鉄 峰山駅 から 徒歩5分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1010円 ~ 1100円

仕事内容

小型プリンター等の部品の組立、調整検査作業  ・ドライバー等の工具を使いプリンター等の組立をします。 ・プリンターが所定の動作をするかの確認を手順に従って検査を  行います。 ・その他 簡単なバリ取り作業・製造部品の出荷検査、梱包作業等  が発生する場合あります。  *主に座り作業  *現在7名が担当しています(男性3名、女性4名) ※子育て中の方応援します。※高齢者の方も活躍できる職場です。 業務の変更範囲:変更なし

待遇

*最大残業時間数:10時間/月  *能力に応じて一定期間後に正社員へ登用可能性あり     

    

会社の特長

設計から加工・組立・電気実装・制御まで完成品を一環作業

求人番号 26070-01688041
受付年月日 2024年7月23日
紹介期限日 無し
受理安定所 峰山公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 一般産業用機械・装置製造業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 小型プリンター等の部品組立・調整検査
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
就業場所 〒627-0012 京都府京丹後市峰山町杉谷1092

丹鉄 峰山駅 から 徒歩5分

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

不問

試用期間

試用期間なし

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1010円 ~ 1100円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1010円 ~ 1100円
固定残業代(c) なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末以外) 毎月 20 日 毎月 28 日

賃金支払日

固定(月末以外) 当月 28 日

労働時間

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

日祝日その他

週休二日制・その他

その他・2ヶ月に1回程度土曜日出勤あり  年末年始、夏季休暇 会社カレンダーによる

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付場所

応募書類の返戻

選考後は返却

担当者

常務取締役

田中 ( タナカ )

電話番号 0772-62-1552

FAX 0772-62-5258

     

会社の情報

    
事業所番号 2607-093056-3
事業所名 株式会社ツバサ製作所
所在地 京都府京丹後市峰山町杉谷1092
ホームページ https://www.tsubasaseisakusyo.co.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
27人

就業場所
27人

うち女性
6人

うちパート
6人

設立年

昭和45年

資本金

4,800万円

労働組合

なし

事業内容

精密板金・細軸製作加工 精密・生産機器 設計~製造~組立・電気実装・制御

役職/代表者名

代表取締役

野崎 隆男

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

*最大残業時間数:10時間/月  *能力に応じて一定期間後に正社員へ登用可能性あり     

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし