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最終更新日：2024年9月8日

双葉メンテナンス工業株式会社
病院内でのクラーク受付事務
京都府京都市左京区

採用人数：1人 受理日：2024年7月23日 有効期限：2024年9月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤あり　転勤範囲 マイカー通勤可
京都府京都市左京区

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1010円 ~ 1060円

仕事内容

未経験者歓迎！！医療事務資格は不要です。覚えられるまで一緒にフォローします。　患者さんが入院時に必要な着替えやタオルの日用レンタル品をお渡しするしごとです。　また、レンタル品申込書の回収後、パソコンを使用して患者様情報の入力をして頂きます。　その他、日用品の管理や納品後の発注業務をして頂きます。　マイペースで一人でできるおしごとです！　　【変更範囲：会社の定める業務】

待遇

※履歴書は持参しなくてもＯＫです！　　面接時にエントリーシートのご記入と写真を撮らせて頂きます。　※面接は現地でも可能　　※駐車場自己負担：なし　　※雇入条件に応じ各種保険加入　※有給休暇は法定通り付与　　※通算契約期間・更新回数の上限なし

　　　　

会社の特長

府下一流企業、病院、銀行、官公庁等を固定得意先として、ビルの清掃を主流に営業を行なっている。業績は順調で安定している。

求人番号 26020-19091641
受付年月日 2024年7月23日
紹介期限日 無し
受理安定所 京都七条公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 建物等維持管理業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 病院内でのクラーク受付事務
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所 〒601-1245 京都府京都市左京区大原戸寺町　【大原記念病院】

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

あり　転勤範囲
年齢

不問
学歴

不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格

不問
試用期間

試用期間あり

３ヶ月以上４ヶ月未満

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1010円 ~ 1060円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1010円 ~ 1060円
固定残業代（ｃ） なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限なし）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 10 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　10　日

労働時間

時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

90分
休日等

土日祝日

週休二日制・毎　週

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　5日

その他の労働条件等

加入保険等

労災
退職金共済

未加入
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状

送付場所
応募書類の返戻

選考後は返却
担当者

営業部

竹村 （ タケムラ ）

電話番号 075-313-4667

ＦＡＸ 075-321-6655
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 2602-028848-1
事業所名 双葉メンテナンス工業株式会社
所在地 京都府京都市下京区七条御所ノ内本町６－２
ホームページ http://www.futaba-mente.com
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
300人

就業場所
1人

うち女性
1人

うちパート
0人
設立年

昭和34年
資本金

1,200万円
労働組合

なし
事業内容

建物清掃業務、役務請負業務、環境衛生管理業務　
役職／代表者名

代表取締役

山下　耕平
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

あり
看護休暇取得実績

あり

特記事項

特記事項

※履歴書は持参しなくてもＯＫです！　　面接時にエントリーシートのご記入と写真を撮らせて頂きます。　※面接は現地でも可能　　※駐車場自己負担：なし　　※雇入条件に応じ各種保険加入　※有給休暇は法定通り付与　　※通算契約期間・更新回数の上限なし

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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