株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月8日

有限会社グッデイ
サービス提供責任者
京都府京都市左京区

採用人数:1人 受理日:2024年7月23日 有効期限:2024年9月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤不可
京都府京都市左京区

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1600円 ~ 1950円

仕事内容

訪問介護サービス事業所にてサービス提供責任者業務およびヘルパー業務  ご利用者様やご利用者様のケアマネージャーとの相談、調整及び登録ヘルパーの調整、ヘルパー業務  ※サービス提供責任者には責任者手当支給(賃金D欄参照)  *仕事内容の変更範囲:変更なし

待遇

*雇用条件に応じ各保険加入 *6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり *バイク・自転車通勤:可  *処遇改善加算手当は年2回の一時金として支払う(一部月々支払い有)

    

会社の特長

高齢者や障害者の在宅生活を支援。藤原医院が母体の介護保険指定事業所で、医療と居宅介護支援とサービスとが密接に連携した事業をしています。

求人番号 26010-19185141
受付年月日 2024年7月23日
紹介期限日 無し
受理安定所 京都西陣公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 その他の社会保険・社会福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 サービス提供責任者
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒606-8266 京都府京都市左京区北白川久保田町16-1 『グッデイ北白川営業所』

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可
介護経験

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1600円 ~ 1950円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1150円 ~ 1400円
定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当  450 円~550 円
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) *サービス提供責任者手当  5,000円~10,000円/月
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末) 毎月 25 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 25 日

労働時間

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

日その他

週休二日制・毎 週

その他の労働条件等

加入保険等

労災

退職金共済

加入

退職金制度

あり(勤続期間不問)

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 3日以内

求職者への通知方法

電話 Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付場所

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

総務

小谷 ( コタニ )

電話番号 075-200-3653

FAX 075-200-3658

     

会社の情報

    
事業所番号 2601-219360-0
事業所名 有限会社グッデイ
所在地 京都府京都市左京区北白川東久保田町66-2
ホームページ http://www.goddag.net
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
16人

就業場所
5人

うち女性
5人

うちパート
3人

設立年

平成11年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

介護保険事業(居宅介護支援事業・訪問介護事業) 

役職/代表者名

代表取締役

藤原 豊子

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

*雇用条件に応じ各保険加入 *6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり *バイク・自転車通勤:可  *処遇改善加算手当は年2回の一時金として支払う(一部月々支払い有)

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし