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最終更新日：2024年9月8日

ＳＵＰＥＲＳＫＹ合同会社
宿泊施設のフロント
京都府京都市下京区

採用人数：5人 受理日：2024年7月24日 有効期限：2024年9月30日

経験必須 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤不可
京都府京都市下京区
地下鉄・五条駅　から　徒歩5分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1300円 ~ 1300円

仕事内容

【お仕事内容】　■チェックイン・チェックアウト対応　■お客様のご案内　■簡単なデータ入力　　　　　　　　変更範囲：フロント業務および清掃業務

待遇

＊６ヶ月後の有給休暇：法定下限どおり　＊雇用条件に応じ各保険加入　＊公共交通機関による通勤のみ可　　　事務作業とフロント業務をお任せします。業務は丁寧にお教えするのでご安心ください！　　国内外問わず様々な方がおとずれる街、京都。お客様の旅の思い出がステキなものになるようサポートをしましょう。　　英語で日常会話ができる方募集中です。　

　　　　

会社の特長

物件（土地・建物）管理

求人番号 26010-19249141
受付年月日 2024年7月24日
紹介期限日 無し
受理安定所 京都西陣公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 不動産管理業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 宿泊施設のフロント
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒600-8186 京都府京都市下京区富田町３７０　『東洞院ホテル』

地下鉄・五条駅　から　徒歩5分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

不可
転勤の可能性

なし
年齢

不問
学歴

不問
必要な経験等

必須
日常会話程度の英語ができる方

必要な免許・資格

不問
試用期間

試用期間あり

３ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1300円 ~ 1300円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1300円 ~ 1300円
固定残業代（ｃ） なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限なし）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 25 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　25　日

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１
(1)8時00分～17時00分

就業時間２
(2)13時00分～22時00分
時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

60分
休日等

その他

週休二日制・毎　週

その他・応相談

その他の労働条件等

加入保険等

労災
退職金共済

未加入
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

5人
選考方法

面接（予定1回）　書類選考
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知
書類到着後　7日以内

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

送付方法
郵送

送付場所
〒604-8035 京都府京都市中京区桜之町４０６－２８

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄
担当者

人事課

電話番号 075-585-5580

ＦＡＸ 075-223-5099
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 2601-929760-9
事業所名 ＳＵＰＥＲＳＫＹ合同会社
所在地 京都府京都市中京区桜之町４０６－２８
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
1人

就業場所
0人

うち女性
0人

うちパート
0人
設立年

平成31年
資本金

300万円
労働組合

なし
事業内容

不動産
役職／代表者名

代表社員

石原　義記
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
なし

パートタイムに適用される就業規則
なし
育児休業取得実績

該当者なし
介護休業取得実績

該当者なし
看護休暇取得実績

該当者なし

特記事項

特記事項

＊６ヶ月後の有給休暇：法定下限どおり　＊雇用条件に応じ各保険加入　＊公共交通機関による通勤のみ可　　　事務作業とフロント業務をお任せします。業務は丁寧にお教えするのでご安心ください！　　国内外問わず様々な方がおとずれる街、京都。お客様の旅の思い出がステキなものになるようサポートをしましょう。　　英語で日常会話ができる方募集中です。　

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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