最終更新日:2024年9月8日
株式会社仁成堂総合ケアセンター
調理補助(スマートホーム)【パート】
秋田県秋田市
採用人数:1人 受理日:2024年7月24日 有効期限:2024年9月30日
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秋田県秋田市
秋田駅 から 徒歩5分
雇用形態
パート労働者
給与
時給 1000円 ~ 1300円
仕事内容
○利用者(50名)の調理補助業務 ・調理の盛り付け、カット ・配膳準備 ・食器洗浄(食洗機あり) ・その他、付随する業務 変更範囲:変更なし
待遇
*年次有給休暇日数は、週所定労働日数3日の場合を表示しています。労働日数によって異なります。 *加入保険は労働条件により異なります。 (週20時間以上で雇用保険、30時間以上の勤務の場合、社会保険加入) *ハローワークから事前連絡をお願いします。 後日、面接日時等をご連絡致します(紹介連絡時に決定する場合 あり)。面接時に応募書類を持参して下さい。
会社の特長
職員の優しい笑顔、こまやかな気配りが自慢で明るい施設です。利用者様にご満足を感じて頂ける接遇及び介護サービスをご提供し高い評価を得ています。
求人番号 | 05010-13134441 |
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受付年月日 | 2024年7月24日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 秋田公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 調理補助(スマートホーム)【パート】 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
就業場所 | 〒010-0865 秋田県秋田市手形新栄町4-1
秋田駅 から 徒歩5分
受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
1000円 ~ 1300円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 1000円 ~ 1300円 |
固定残業代(c) | なし |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 20 日 毎月 25 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 25 日 |
労働時間
就業時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 就業時間2 |
---|---|
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
0分 |
休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 その他・シフト制・週5日勤務の場合は4週9休 勤務曜日、休日等についてはご相談をお受け致します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
労災 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
送付場所 |
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
担当者 |
施設長
伊藤 俊治 ( イトウ トシハル )
電話番号 080-3337-0313
FAX 018-874-8683
|
会社の情報
事業所番号 | 0501-615935-4 |
---|---|
事業所名 | 株式会社仁成堂総合ケアセンター |
所在地 | 秋田県秋田市手形新栄町4-1 |
ホームページ | http://www.smarthome-akita.com/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
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設立年 |
平成23年 |
資本金 |
300万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
平成23年より居宅介護支援事業所を運営。平成26年4月には、訪問介護事業所とサービス付き高齢者向け住宅事業を開設。平成29年3月には特定施設入居者生活介護事業を新規開設しました。 |
役職/代表者名 |
代表取締役 金子晴雄 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
特記事項
特記事項 |
*年次有給休暇日数は、週所定労働日数3日の場合を表示しています。労働日数によって異なります。 *加入保険は労働条件により異なります。 (週20時間以上で雇用保険、30時間以上の勤務の場合、社会保険加入) *ハローワークから事前連絡をお願いします。 後日、面接日時等をご連絡致します(紹介連絡時に決定する場合 あり)。面接時に応募書類を持参して下さい。 |
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事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
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復職制度 |
あり |
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