株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月8日

放課後等デイサービス療育現場
専門職の児童指導員【資格なしOK】
奈良県香芝市

採用人数:1人 受理日:2024年7月22日 有効期限:2024年9月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可
奈良県香芝市
近鉄大阪線 五位堂駅 から 徒歩15分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1000円 ~ 1800円

仕事内容

◇未就学児からの発達障害をお持ちのお子様の療育を行って頂く  スタッフを求めています。 【主な業務】  ・療育業務  ・送迎業務    送迎車  :軽自動車、普通乗用車(AT車)   送迎エリア:香芝市を中心に片道20分程度  ・未経験、ブランクがある人も働きやすい職場です。 ※60歳以上の方も活躍中です ★令和5年1月オープン★ 変更範囲:変更無し

待遇

*有給休暇は法定通り付与します。 *加入保険は要件を満たした場合加入します。

    

会社の特長

スタートアップ企業、完全週休2日制、各種保険適応

求人番号 29020-08683541
受付年月日 2024年7月22日
紹介期限日 無し
受理安定所 大和高田公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 他に分類されない教育,学習支援業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 専門職の児童指導員【資格なしOK】
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒639-0222 奈良県香芝市西真美3丁目8番地14 「放課後等デイサービス 療育現場」

近鉄大阪線 五位堂駅 から 徒歩15分

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可
同業での経験等あれば望ましいです。

試用期間

試用期間あり

三か月程度

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1000円 ~ 1800円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1000円 ~ 1800円
固定残業代(c) なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末) 毎月 15 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 15 日

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1
(1)9時00分~18時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

日その他

週休二日制・毎 週

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

その他の応募書類
資格者証の写し

送付方法
Eメール 郵送 求職者マイページ

送付場所
〒639-0222 奈良県香芝市西真美3丁目8番地14 「放課後等デイサービス 療育現場」

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

採用担当

井上 ( イノウエ )

電話番号 0745-43-7864

FAX 0745-43-7864

     

会社の情報

    
事業所番号 2902-618650-7
事業所名 放課後等デイサービス療育現場
所在地 奈良県香芝市西真美3-8-14
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
2人

就業場所
2人

うち女性
2人

うちパート
0人

設立年

令和4年

資本金

200万円

労働組合

なし

事業内容

児童発達支援・放課後等デイサービス

役職/代表者名

代表社員

井上 高志

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

特記事項

特記事項

*有給休暇は法定通り付与します。 *加入保険は要件を満たした場合加入します。

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし