株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年8月9日

滋賀県森林組合中央事業所
事務員
滋賀県甲賀市

採用人数:1人 受理日:2024年7月22日 有効期限:2024年9月30日

経験不問 学歴必須 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
滋賀県甲賀市
近江鉄道 水口石橋駅 から 徒歩5分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1050円 ~ 1050円

仕事内容

*購買品販売業務 *来客及び電話応対等 *その他関連事務及び庶務業務    【変更範囲】変更なし

待遇

※事前に書類を持参または郵送して下さい。 ※書類選考は行いません。   事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有   *応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下 さい。

    

会社の特長

滋賀県全域がエリアの森林所有者で組織する森林組合

求人番号 25050-03702841
受付年月日 2024年7月22日
紹介期限日 無し
受理安定所 甲賀公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 農林水産業協同組合(他に分類されないもの)
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 事務員
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
就業場所 〒528-0014 滋賀県甲賀市水口町鹿深3番39号

近江鉄道 水口石橋駅 から 徒歩5分

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

必須

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

1ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1050円 ~ 1050円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1050円 ~ 1050円
固定残業代(c) なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限なし)
賃金締切日

固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月 21 日

賃金支払日

固定(月末以外) 当月 21 日

労働時間

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

土日祝日その他

週休二日制・毎 週

その他・年末年始・夏期休暇・慶弔休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付方法
郵送

送付場所
滋賀県甲賀市水口町鹿深3番39号 滋賀県森林組合中央事業所宛*封筒の表に朱書きで『職員採用応募』と記入して下さい。

応募書類の返戻

選考後は返却

選考に関する特記事項

※履歴書は自筆で記入(写真添付)

担当者

総務課

外池 ( トノイケ )

電話番号 0748-65-4180

FAX 0748-65-4181

     

会社の情報

    
事業所番号 2505-914870-6
事業所名 滋賀県森林組合中央事業所
所在地 滋賀県甲賀市水口町鹿深3番39号
ホームページ http://shiga-forest.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
110人

就業場所
37人

うち女性
6人

うちパート
1人

設立年

令和6年

資本金

3億9,164万円

労働組合

なし

事業内容

造林事業、森林保育事業、林道・作業道の開設、林産販売事業、木材加工事業、購買事業

役職/代表者名

代表理事組合長

家森 茂樹

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

※事前に書類を持参または郵送して下さい。 ※書類選考は行いません。   事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有   *応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下 さい。

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし